2014年1月3日坪山新區(qū)一般類職員面試題(8分鐘,沒有時(shí)間提示?。?/span>
1、民心所向就是行動所向,你怎么看?
2、國務(wù)院下發(fā)取消68項(xiàng)行政審批改革,你怎么看?
3、關(guān)于八項(xiàng)規(guī)定,臨近年關(guān),對黨員干部作風(fēng)觀,你有什么認(rèn)識
2014年1月4日大鵬新區(qū)一般類職員面試題(12分鐘)
1、習(xí)總書記,在畢業(yè)生座談會上說,工作時(shí),情商比智商重要,請你說下看法
2、中央落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定,節(jié)約精神,談下你的認(rèn)識(題目好長主要內(nèi)容是這一段)
3、最近,農(nóng)業(yè)食品安全出現(xiàn)了很多問題,有人說是人民道德下降所導(dǎo)致,也有人說是政府監(jiān)管力度不夠,請談下你對這個(gè)問題有什么解決對策
2014年1月6日深圳市圖書館一般類職員面試題
1、談?wù)勀銓D書館的認(rèn)識和了解,并說說你對圖書館工作的改進(jìn)有哪些看法?
2、圖書館經(jīng)常在周末跟節(jié)假日需要開館,你的家人經(jīng)常抱怨,對此你有什么看法?
3、針對現(xiàn)在的電子閱讀,你認(rèn)為今后圖書館的工作應(yīng)該改進(jìn)?
2014年1月4日鹽田區(qū)一般類職員面試題
(10分鐘3題,一口氣念完,一口氣答。不許提報(bào)考崗位)
1、介紹特長和個(gè)性與崗位匹配。
2、領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)你進(jìn)社區(qū)處理問題,村民認(rèn)為你們只是做樣子,沒效果,產(chǎn)生抵觸情緒,你怎么做。
3、月嫂月入三萬,多過醫(yī)學(xué)博士,有人認(rèn)為這體現(xiàn)了勞動價(jià)值,有人認(rèn)為隱形歧視,你怎么看?
2014年1月8日寶安區(qū)一般類職員面試題
1、如果你有機(jī)會進(jìn)入單位工作,你有什么看法
2、俗語說,金子總會發(fā)光,但也有人說,金子不一定發(fā)光,還有人說,發(fā)光的不一定是金子,你怎么看
3、由于鄰居跳廣場舞放音響過大影響了自己休息,在多次交涉無果后,56歲的施某從位于北京市昌平區(qū)的家中拿出藏匿的雙筒獵槍朝天鳴槍,其還放出自己飼養(yǎng)的3只藏獒沖散跳舞人群。你怎么看待此事
2014年1月11日龍華新區(qū)一般類職員面試題
1.從工作性質(zhì)、薪酬待遇、工作氛圍、發(fā)展前景四項(xiàng)中選出你認(rèn)為最重要的兩項(xiàng),說明原因;如果入職后工作不滿足你的期待,你如何調(diào)整?
2.讓你組織一次群眾調(diào)查活動,你怎么組織?
3.你怎么看待“卷煙指標(biāo)”、“計(jì)生指標(biāo)”?
2014年1月11日龍崗區(qū)一般類職員面試題
1、干部在公共場合禁煙,對此你怎么看?
2、有人說,基層工作需要的是“一張嘴皮子,兩條泥腿子”,你怎么看?
3、臨近年終,考核成績只有好沒有壞,只有成績而沒有過錯(cuò),對于這一現(xiàn)象,你怎么看?
2014年1月11日光明新區(qū)一般類職員面試題
1、用三個(gè)特征形容自己,如果你在工作中感到壓力大或者說不被同事所認(rèn)可,你會怎么做?
2、現(xiàn)在交通不暢,馬路擁堵,交通部門只用牌子、標(biāo)識以及罰款來處理,對此你怎么看?
3、如果你和同事一起出去做調(diào)查,調(diào)查對象不配合,不肯提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),而此時(shí)你的同事也勸告你說數(shù)據(jù)將就著用就行了,沒必要做那么準(zhǔn)確,此時(shí)你會怎么做?
2014年1月11日龍崗區(qū)教育系統(tǒng)中小學(xué)會計(jì)崗位面試題
1.有人說,現(xiàn)在中小學(xué)會計(jì)的業(yè)務(wù)能力(素質(zhì))差,如何提高中小學(xué)會計(jì)的業(yè)務(wù)水平,談?wù)勀愕目捶ā?span>
2.現(xiàn)在中小學(xué)大都重視教育管理,不重視財(cái)務(wù)管理,對此你有什么對策(措施)?
2014年深圳市教育局一般類職員面試題
1、十八大提出“構(gòu)建利用信息化手段擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源覆蓋面的有效機(jī)制,逐步縮小區(qū)域、城鄉(xiāng)、校際差距。”怎么理解這句話?
2、請你談?wù)剬Α靶畔⒓夹g(shù)與教育教學(xué)深度融合”內(nèi)涵的理解和認(rèn)識。
3、結(jié)合以下哪個(gè)關(guān)鍵詞“崗位職責(zé)、才德兼?zhèn)?、學(xué)校要求、”談?wù)勛约何迥甑穆殬I(yè)規(guī)劃
2014年深圳市水務(wù)局一般類職員面試題
1、請問你對水務(wù)部門的了解
2、召開一個(gè)群眾座談會,你把通知發(fā)錯(cuò)了,提前了一天發(fā),這個(gè)時(shí)候主持會議的領(lǐng)導(dǎo)又不在,你怎么辦。
3、關(guān)于階梯水價(jià),褒貶不一,你怎么看。
2014年1月14日深圳市專用通信局一般類職員面試題
1、有人做事,事事問領(lǐng)導(dǎo),有人搞創(chuàng)新自己做一套,你是如何評價(jià)這兩類型的?請結(jié)合你所報(bào)考的崗位,說說你是什么風(fēng)格的人。
2、根據(jù)信息流的方向,點(diǎn)對點(diǎn)的傳輸方式有幾種?
3、電話網(wǎng)里面的基本要素是什么?
2014年1月15日福田區(qū)一般類職員面試題
1.群眾去行政機(jī)關(guān)辦事,因材料不足無法辦理,群眾便以為行政機(jī)關(guān)不肯給他們辦事,于是就鬧,而行政機(jī)關(guān)則認(rèn)為群眾是在胡鬧。對于此現(xiàn)象你怎么看?
2.政府機(jī)關(guān)應(yīng)該如何踐行“民生為先”的執(zhí)政理念?
2013深圳公務(wù)員面試真題(24日上午)
備注:有題本,無筆無紙 第1題3分鐘、第2題3分鐘、第3題4分鐘
執(zhí)法類
某市招聘了數(shù)千名市容監(jiān)督員,利用市容監(jiān)管員代替城管執(zhí)法,以罰款為主,市容監(jiān)督員的罰金將上繳給區(qū)財(cái)政,及時(shí)結(jié)算后,其中80%將返還獎(jiǎng)勵(lì)給監(jiān)督員本人,造成胡亂執(zhí)法,你怎么看?
解析:根據(jù)地方省情和社情可取,但不會是長久的方向。
有利有弊,給出措施。
你在執(zhí)法過程中處理一個(gè)企業(yè),企業(yè)通報(bào)了記者,引起記者圍觀,你怎么辦?
解析:媒體有權(quán)利進(jìn)行監(jiān)督,不受影響。但要注意保密原則
快速閱讀兩個(gè)案例:(1)武漢市某位執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中被4個(gè)女孩子毆打不還手;(2)執(zhí)法人員與小販互跪,你怎么看?
解析:體現(xiàn)城管執(zhí)法時(shí)的無奈。分析當(dāng)前的背景,給出措施。最重要的是要相互理解。
司法類
外國一個(gè)即將刑滿歸來的人員擔(dān)心妻子會不肯原諒他的過錯(cuò),所以寫信給妻子,倘若妻子原諒他了可以接受他,那么就在門前的大樹上掛一根黃絲帶,當(dāng)忐忑不安的丈夫到家的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)在他樹上掛滿了黃絲帶!這個(gè)故事對你的工作有什么啟示?
解析:核心是身為司法工作人員應(yīng)該對犯過錯(cuò)誤的人更加理解和鼓勵(lì)。對自己未來工作的啟示。
一個(gè)監(jiān)獄服刑人員向你反映,說他的獄友存在自殺傾向,作為監(jiān)管人員你怎么處理?
解析:把握核心目標(biāo),方式靈活些。如果了解服刑人員在不同階段的不同心理狀態(tài)有針對性的解決,將是這個(gè)題目的亮點(diǎn)。
隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,有人認(rèn)為應(yīng)該改善服刑人員的監(jiān)獄環(huán)境,有人反對,認(rèn)為得到了改善就達(dá)不到懲罰的目的,對于這個(gè)問題你怎么看?
解析:明確監(jiān)獄的兩個(gè)作用,懲罰和改造。就目前來看,我們國家的監(jiān)獄應(yīng)該是以改造為重點(diǎn)。所以適當(dāng)?shù)母纳票O(jiān)獄環(huán)境可以更好地完成改造,未嘗不可。
2013深圳公務(wù)員面試真題(24日下午)
執(zhí)法類
有題本,考官讀題,沒紙沒筆第一題3分鐘、第二題3分鐘、第三題4分鐘
"最美紅娘"熊玲通過"打印機(jī)壞了"等一些方式,挽救了500多對即將破裂的婚姻,請談?wù)剬π姓?zhí)法的啟示?
解析:善意的工作瀆職給我們的啟示應(yīng)該是,我們在執(zhí)法過程當(dāng)中應(yīng)該更人性,在不違反規(guī)定的前提下來彌補(bǔ)政策上的不足。
殘疾人在街頭賣藝,影響了商場的正常經(jīng)營,你作為執(zhí)法負(fù)責(zé)人,怎么處理?
解析:嚴(yán)格執(zhí)法,解決街頭賣藝這件事。熱情服務(wù),我殘疾人做好服務(wù)和幫助。
某政府開設(shè)"企業(yè)寧靜日",給予企業(yè)10-15天的免檢期。請問你怎么看?
解析:開設(shè)企業(yè)寧靜日的目的是為了改變當(dāng)前政府工作人員借檢查之名"吃拿卡要",保證企業(yè)正常的生產(chǎn)生活。但是我們不能讓"寧靜日"變?yōu)檫`法日,還應(yīng)該加強(qiáng)監(jiān)管,避免企業(yè)違法??梢杂邢拗频某椴?。
2013年深圳市公務(wù)員綜合管理類面試真題(5月25日上午)
針對目前一些收費(fèi)、罰款行為,如過路費(fèi)、環(huán)保排污等通過罰款來方式來管理,有人說這是政府懶政的表現(xiàn),對此你怎么看?
解析:不是懶政,罰款是管理的一種手段,但是我們不能單靠這一種,應(yīng)該更多樣些。
目前在國內(nèi)注冊企業(yè)手續(xù)繁雜,一般需要2-3月才能完成辦理手續(xù),而在發(fā)達(dá)國家卻只需要2-3周就能完成,面對這種差距,政府應(yīng)該如何改進(jìn)?
解析:前期的服務(wù)要做好,審批的程序要簡化,工作效率要提高。
目前交通行車有很多不文明行車行為如,亂按喇叭,行車亂丟垃圾,闖紅燈等;現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)讓你以文明行車為主題開展一次活動,請問你該如何開展好這個(gè)活動?
解析:活動的載體是亮點(diǎn),可以是宣傳活動,或者是文明司機(jī)評比活動。
2013深圳公務(wù)員面試真題(25日下午)
法院檢察院司法警察類
浙江叔侄冤案引起了廣泛的反響,有網(wǎng)友評論,法院在辦案的時(shí)候,寧可放過,不可殺錯(cuò),另外也有網(wǎng)友評論,應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)法,制裁犯罪,你怎么看?
外地考察組來法院調(diào)研網(wǎng)絡(luò)評審工作,你負(fù)責(zé)接待工作,你怎么接待?
法院、檢察院辦案環(huán)節(jié)太多,造成模式化辦案,有人覺得審案嚴(yán)格是有必要的,談?wù)勀愕目捶?span>?
綜合管理類
國務(wù)院出臺一項(xiàng)政策,要求重點(diǎn)高校提高對農(nóng)村學(xué)生的招生比例,對此政策你怎么看?
某部門擬出臺微博使用文明公約,請你列舉幾條并說明理
街道社區(qū)建立了圖書館,但是很少有人去,為了提高圖書館的利用效率,怎么做?
(深圳海關(guān)2月23日上午面試題解析)
1 廣州亞運(yùn)會期間實(shí)行地鐵免費(fèi),因?qū)嵭泻蟮罔F人滿為患,四天后取消這項(xiàng)政策,改為發(fā)交費(fèi)補(bǔ)貼,對此談?wù)勀愕目捶ǎ?/span>
【試題類別】綜合分析題
【考察要素】綜合分析能力
【解題思路】“地鐵免費(fèi)”是廣東亞運(yùn)會期間,政府所出臺的政策。實(shí)施后因人滿為患而取消了該政策,改為發(fā)交通費(fèi)用補(bǔ)貼。從里面我們既可以出在努力創(chuàng)建服務(wù)型政府的過程中,政府所作出的努力,也看到政府在決策中所缺乏的科學(xué)性和遠(yuǎn)瞻性。所以對于這個(gè)現(xiàn)象,我們應(yīng)該客觀的來評價(jià)。
【參考答案】2010年廣州亞運(yùn)會的順利舉辦,是中國人的驕傲,是廣州人的驕傲。在亞運(yùn)會舉辦期間,政府出臺了多項(xiàng)惠民政策,實(shí)行地鐵免費(fèi)就是其中一項(xiàng)。該項(xiàng)目在執(zhí)行過程中因出現(xiàn)了人滿為患超出預(yù)料的狀況,為了保障市民的安全維護(hù)正常的社會秩序,政府在該項(xiàng)目執(zhí)行四天后,取消政策,改為發(fā)交費(fèi)補(bǔ)貼。對于這個(gè)問題,我認(rèn)為應(yīng)該客觀的看待。
一方面,這體現(xiàn)了在建設(shè)服務(wù)型社會,打造陽光政府的過程中,政府所做出的努力。
第一,政府在亞運(yùn)會期間出臺惠民政策,體現(xiàn)了政府以人為本的執(zhí)政理念。所謂發(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展成果由人民共享。廣州亞運(yùn)會是全中國人的驕傲,也是廣州人的驕傲。廣州能夠成功申請亞運(yùn)會的舉辦權(quán),與廣州人民的努力建設(shè)城市是分不開的。所在這樣的值得慶祝的時(shí)間,政府提出多項(xiàng)惠民項(xiàng)目,“人民共享發(fā)展成果的體現(xiàn)”,也體現(xiàn)了政府執(zhí)政理念的轉(zhuǎn)變。
第二,由于政策出臺后,地鐵人滿為患,政府盡快的做出了調(diào)整,將“地鐵免費(fèi)”改為“發(fā)交費(fèi)補(bǔ)貼”。這種發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決問題的做法,也體現(xiàn)出政府在遇到問題時(shí)迅速的反應(yīng)度。
另一方面,這也體現(xiàn)了政府在決策的制定要提高科學(xué)性和民主性。
惠民項(xiàng)目本身是非常好的做法,但是執(zhí)行政策時(shí),應(yīng)該提高決策科學(xué)性。廣州亞運(yùn)會期間,城市人口增多,“地鐵免費(fèi)”的政策發(fā)布后,乘車人員增多,比如“旅游者”、“逛街者”等等,反而給“上班者”帶了不必要的擁擠麻煩;整體乘車人員增多,在地鐵運(yùn)輸能力沒有同時(shí)提高的狀況下,必然會帶來人員擁擠,人滿為患,反而會危機(jī)到正常的社會治安秩序。所以在制定政策之前,應(yīng)該對政策可行性及可能帶來的危機(jī)作出科學(xué)的評估,以保障可以順利的實(shí)施政策。政府在制定政策時(shí),應(yīng)該堅(jiān)持決策的科學(xué)化,民主化,使各項(xiàng)政策更加符合實(shí)際,經(jīng)得起檢驗(yàn)。
總之,我認(rèn)為,廣州亞運(yùn)會期間的“地鐵免費(fèi)”到“發(fā)交費(fèi)補(bǔ)”,既體現(xiàn)了政府在打造服務(wù)型政府所作出的努力,讓透露出政府決策中所存在的問題。但是存在問題并不可怕,只要各級政府用正確的態(tài)度面對問題,惠民項(xiàng)目就一定能夠成為真正符合百姓要求的項(xiàng)目。
同時(shí)這個(gè)案例也給了一個(gè)啟示,那就是在未來工作,既要堅(jiān)持正確的價(jià)值取向,正確的服務(wù)意識,也要講究做事的方式方法,考慮問題更加周全,用發(fā)展的眼光看問題。一旦出現(xiàn)錯(cuò)誤,也要及時(shí)糾正,始終將百姓利益放在第一位,維護(hù)和諧的局面。
(深圳海關(guān)2月23日上午面試題解析)
2.每年大學(xué)生畢業(yè),宿舍問題都是一個(gè)難題,如果你是宿舍管理員,怎么做?
【試題類別】解決問題類
【考察要素】解決問題的實(shí)際能力,組織管理能力
【解題思路】首先要找到難以管理的原因,根據(jù)原因,提出相應(yīng)的對策。
【參考答案】每年大學(xué)生畢業(yè)時(shí),學(xué)生陸陸續(xù)續(xù)離校,為宿舍的管理都帶來很多的難題。如果我是宿舍管理員,我會從以下幾個(gè)方面做好工作,既維護(hù)宿舍管理的正常秩序,保護(hù)學(xué)生的利益不受損失,又有利于學(xué)生的正常離校。
首先就是根據(jù)以往學(xué)生離校的情況以及給宿舍管理所帶來的難題,制定學(xué)生離校的相關(guān)制度。學(xué)生畢業(yè)時(shí),主要是學(xué)生離校時(shí)間不一給宿舍安全帶來威脅、畢業(yè)時(shí)找工作早出晚歸以及家長朋友來訪等問題,針對這些問題,制度中主要包含以下內(nèi)容:
第一,學(xué)生在離校時(shí),需提前到每層樓的樓長處進(jìn)行報(bào)告,由樓長統(tǒng)一統(tǒng)計(jì)。
第二,對于退宿舍時(shí)間進(jìn)行明確的規(guī)定,學(xué)生帶行李離開必須遵循相應(yīng)的時(shí)間規(guī)定。對于情況特殊者,可以向宿舍管理人員提前申請;
第三,退宿舍之前,會有各層樓長及宿舍管理人員對宿舍的固定財(cái)產(chǎn)進(jìn)行檢查,有損壞者,要進(jìn)行必要的賠償;
第四,學(xué)生出入需佩戴學(xué)生證等相關(guān)證件,無證者不得隨便出入,以保障宿舍的財(cái)產(chǎn)安全;
第五,作息等其他制度沿用原先宿舍規(guī)章制度。
其次,制度執(zhí)行后,一方面針對各層樓長進(jìn)行宣傳,要求各層樓長嚴(yán)密配合好相關(guān)的工作;另一方面將制度分發(fā)到個(gè)宿舍,向?qū)W生做好充分的宣傳。
再次,嚴(yán)格按照制度落實(shí),對于在落實(shí)中存在的問題,及時(shí)的進(jìn)行解決。若遇學(xué)生的特殊狀況,在不違反原則的情況下,進(jìn)行特殊的處理。既要方便學(xué)生又要保障宿舍正常的管理。
相信通過大家的努力,一定能夠讓畢業(yè)時(shí)的宿舍管理工作井然有序。
(深圳海關(guān)2月23日上午面試題解析)
3.你是一個(gè)新人,有的老同志刁難你,排擠你,認(rèn)為新人不行,怎么辦?
【試題類別】人際溝通協(xié)調(diào)
【考察要素】溝通協(xié)調(diào)的技巧和意識
【解題思路】對于人際關(guān)系中的矛盾與問題,考生應(yīng)該首先做到正確看待,將心態(tài)放平和,認(rèn)真分析問題出現(xiàn)的原因,從而尋找到與人溝通、解決問題的有效辦法。
【參考答案】新近單位之后,在工作中遇到一些難題是在所難免的。所以作為一個(gè)新人,要具有這種適應(yīng)環(huán)境,遭受挫折的勇氣。同時(shí)也用一種積極的態(tài)度來對待這些難題,同事的批評,是自己進(jìn)步的動力,也是自己能夠更加認(rèn)識到自己的問題。
有的老同志刁難我,排擠我,認(rèn)為新人不行,對于這樣的事情,我會從以下幾個(gè)方面來處理。
第一,就是擺正心態(tài)。不能自己想當(dāng)然的把同事對我的批評當(dāng)做是故意刁難我,排擠我。我想肯定是我在工作中存在問題,同事對我不滿意,才導(dǎo)致了對我不信任,認(rèn)為我不行。我更應(yīng)該誠懇的接受批評,謙虛的向同事學(xué)習(xí)。
第二,認(rèn)真的對自己的工作進(jìn)行總結(jié)。思考自己在進(jìn)入單位后的工作中存在什么問題。是否存在工作態(tài)度不夠積極主動,學(xué)習(xí)的主動性不夠的問題;是否存在在工作中理論與實(shí)踐相脫節(jié)的情況;是否存在在工作中不夠細(xì)致謹(jǐn)慎等問題而導(dǎo)致的同事的不信任。
第三,針對自己的問題,進(jìn)行有效的學(xué)習(xí)和加強(qiáng)。如果存在工作態(tài)度的問題,在未來就一定要端正工作態(tài)度,積極主動地對待工作;如果工作方法存在問題,理論與實(shí)踐相脫節(jié),既要多看、多學(xué)、多做。觀察同事的做法,請教同事的意見,多主動攬活,多實(shí)踐;如果存在工作中不夠細(xì)致謹(jǐn)慎的問題,就要從心底認(rèn)識自己的問題,端正自己工作作風(fēng)。“細(xì)節(jié)決定成敗”,用高度的責(zé)任感對待自己面對的工作。
第四,在自己自我完善的過程,讓同事看得到我的努力,用我的行動來獲取老同事的信任。在工作中多向老同志請教求幫,老同志有豐富的經(jīng)驗(yàn),一定能夠給我很好的指導(dǎo)。
總之,我一定要用積極的態(tài)度面對工作中的難題。在未來的工作中不斷的加強(qiáng)和完善自己,多與領(lǐng)導(dǎo)同事進(jìn)行溝通,相信一定會很好的處理與同事的關(guān)系,把工作做好。
(深圳海關(guān)2月23日上午面試題解析)
4、領(lǐng)導(dǎo)讓你組織一次海關(guān)與武警的活動,要體現(xiàn)新鮮新穎。你怎么打算?
【試題類別】組織管理
【考察要素】計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力
【解題思路】選準(zhǔn)活動形式和主題,把握好組織活動的流程,以此為脈絡(luò)來展開活動的準(zhǔn)備和組織工作。在具體實(shí)施的過程中,要做好協(xié)調(diào)和控制,更好地把活動落到實(shí)處。為了體現(xiàn)新鮮新穎,可以在活動形式、活動內(nèi)容上下功夫,同時(shí)將活動當(dāng)中需要注意的問題進(jìn)行細(xì)化,把握整個(gè)活動的重點(diǎn)和難點(diǎn),將人員有效分工,物資合理配置,促成整個(gè)活動的順利完成。
【參考答案】組織一次海關(guān)與武警的活動,既可以豐富我們的生活,又可以加強(qiáng)海關(guān)與武警之間的感情聯(lián)絡(luò),達(dá)成形成默契,在未來工作中可以更好的配合。下面我談?wù)勎业拇蛩恪?/span>
我打算舉辦一次展風(fēng)采比賽,既體現(xiàn)出海關(guān)與武警的精神面貌,又可以讓彼此更加了解,同時(shí)聯(lián)合媒體進(jìn)行宣傳,讓百姓也更加了解我們的海關(guān)和武警的風(fēng)采。
首先我會將自己的想法與領(lǐng)導(dǎo)溝通,聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示。在領(lǐng)導(dǎo)的指示下,著手準(zhǔn)備。
第一,與海關(guān)和武警兩部門的負(fù)責(zé)人溝通,先確定各部門展風(fēng)采的項(xiàng)目,合適的時(shí)間,并確定好比賽的場地;
第二,確定評委的名單,比賽規(guī)則及獎(jiǎng)項(xiàng)的設(shè)置;
第三,明確要邀請的媒體;
第四,成立賽務(wù)小組,下設(shè)一、二、三組,分別承擔(dān)媒體聯(lián)絡(luò)、后勤服務(wù)、比賽組織等相關(guān)工作。
第五,將以上內(nèi)容作出書面方案,根據(jù)需要的物品做出經(jīng)費(fèi)預(yù)算,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
領(lǐng)導(dǎo)審批后,根據(jù)既定的方案,在海關(guān)和武警相關(guān)部門進(jìn)行大力的宣傳,時(shí)刻關(guān)注參賽狀況,并督促選手抓緊練習(xí)。同時(shí)召開賽務(wù)小組會議,落實(shí)責(zé)任,明確分工。
在比賽當(dāng)天,作為主要負(fù)責(zé)人,要加強(qiáng)與各小組工作人員之間的聯(lián)系,及時(shí)的了解情況,遇到問題及時(shí)解決。并傳達(dá)工作原則,嚴(yán)格要求各小組各司其職,保障此次展風(fēng)采活動的順利召開。
我認(rèn)為此次比賽的重點(diǎn)就是讓海關(guān)和武警發(fā)揮出自己的真實(shí)水平,“友誼第一,比賽第二”,希望通過比賽增進(jìn)了解。所以在比賽期間,我會安排由武警和海關(guān)的同志共同編排的節(jié)目,節(jié)目主要反映兩個(gè)部門的緊密合作的工作狀況。
比賽結(jié)束后,邀請領(lǐng)導(dǎo)致辭并對獲獎(jiǎng)?wù)哌M(jìn)行頒獎(jiǎng)。之后整理比賽現(xiàn)場,與比賽過程的資料進(jìn)行匯總整理,并跟蹤各媒體的報(bào)道狀況。
作為主要負(fù)責(zé)人,將此次比賽的參賽、比賽及獲獎(jiǎng)狀況做成書面總結(jié)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),并對賽務(wù)組成員的努力表示肯定。鑒于此次活動所獲得成效,向領(lǐng)導(dǎo)建議定期舉行類似的活動,更好的加強(qiáng)海關(guān)與武警間的合作關(guān)系。
2013國家公務(wù)員面試真題:深圳出入境邊防檢查總站(2月28日上午)
1.現(xiàn)在媒體經(jīng)常曝光,許多家長常在孩子高中甚至高中的時(shí)候?qū)⑵渌屯鶉饽?u>書,對此你怎么看。
【試題類別】綜合分析題
【考查要素】綜合分析能力
【思路點(diǎn)撥】綜合分析題要求考生要對題目中所給出的社會現(xiàn)象進(jìn)行深入的分析,要對行成這一現(xiàn)象的原因進(jìn)行簡要分析,根據(jù)題目的問題將答題重點(diǎn)側(cè)重到從父母、政府、社會輿論方面來提對策。
【參考解析】
中國父母自古以來就有望子成龍,望女成鳳的思想,很多父母將自己的孩子送到國外去學(xué)習(xí),無非是想自己的孩子能夠接受最好的教育,將來能夠成為一個(gè)棟梁之才,因此,對這種做法是無可厚非的,但是近來的媒體頻頻曝光這種事情,在一定程度上也說明了一些問題。
第一、父母對孩子期待過高,很多家庭的孩子都是獨(dú)生子女,父母都希望讓孩子的得到最好的教育,會盡自己最大的努力讓自己去接受教育。
第二、中國的教育一向是應(yīng)試教育,想考上一所理想的大學(xué)是非常難的。但是在國外上大學(xué)相對來說比較容易。除此之外,中國雖然在提倡素質(zhì)教育,但是在很多地方仍然是以應(yīng)試教育為主,因此,中國孩子在很多時(shí)候都成了考試的工具,其它方面的能力沒有得到鍛煉。
第三、社會上的一些崇洋媚外的風(fēng)氣?,F(xiàn)在社會上的一部分人認(rèn)為,國外的東西都是好的,國內(nèi)的比不上國外的,因此,很多人都盲目的送孩子去國外讀書,也一定程度上也損害了孩子的身心,因?yàn)楹芏嗪⒆釉诟咧谐鰢?,不是源于本意,而是聽從父母的安排,有可能在國外生活的并不舒心?/span>
針對以上存在的這些問題,我認(rèn)為在以后,我們可以從以下幾個(gè)方面著手進(jìn)行工作。
第一、父母應(yīng)該結(jié)合孩子的具體情況進(jìn)行有效引導(dǎo)。父母是孩子成長過程的導(dǎo)師,在一定程度上來說,父母是最了解孩子的,父母應(yīng)該和孩子一起為孩子的成長創(chuàng)造更加有利的條件,但絕對不是盲目的施加壓力,雖然父母將孩子送到國外的初衷是好的,但是也要結(jié)合孩子的具體情況,一切以能讓孩子健康成長為準(zhǔn)。
第二、各級政府,尤其是我們的教育部門,應(yīng)該加大對素質(zhì)教育的推行力度。讓我們的孩子從純粹的考試中脫離出來,使其它方面的能力也得到一定程度的提升。
第三、社會輿論也要進(jìn)行正確的引導(dǎo)。尤其是我們的教育部門和各界媒體,一定要進(jìn)行相應(yīng)的宣傳,中國的教育一直在不斷發(fā)展,不斷進(jìn)步,在國內(nèi),我們照樣能為我們的孩子提供最好的教育。
我相信,通過我們各界一起努力,我們一定能為我們的孩子創(chuàng)造更有利的條件,讓其能夠開心、快樂的成長,同時(shí),我們的孩子也能夠最大程度地發(fā)揮出自己的潛力,成為祖國的棟梁之才。
【高分點(diǎn)睛】
考生在回答該題時(shí)要注意分析問題要全面深刻,并能夠結(jié)合題目的具體要求進(jìn)行回答,整體保持清晰的層次感。能夠透過現(xiàn)象抓住本質(zhì),深刻剖析題目中提到的“家長送孩子去國外念書”現(xiàn)象產(chǎn)生的深刻原因和社會背景,如家長盲目跟風(fēng)追求出國、國內(nèi)教育素質(zhì)教育做的不夠全面。在此基礎(chǔ)上根據(jù)題目要求從多個(gè)主體和角度提出具有實(shí)操性的解決措施。
2.你是出入境邊檢總站的公職人員,單位主要領(lǐng)導(dǎo)要在單位門戶網(wǎng)站上與網(wǎng)民溝通,對此你如何組織。
【試題類別】組織管理類
【考查要素】組織管理與協(xié)調(diào)能力,全面有效解決問題的能力。
【思路點(diǎn)撥】組織管理類題目要求考生能夠?qū)︻}目中設(shè)置的活動進(jìn)行全程組織,本題是組織領(lǐng)導(dǎo)與網(wǎng)民的溝通,本質(zhì)是政府與群眾的溝通與交流,因此簡單強(qiáng)調(diào)意義,然后考慮溝通之前要了解領(lǐng)導(dǎo)要與群眾交流的大體內(nèi)容;事前要在網(wǎng)絡(luò)上做好宣傳,并大概了解網(wǎng)民想了解的一些問題,另外要做好網(wǎng)絡(luò)等技術(shù)方面的準(zhǔn)備。由于網(wǎng)絡(luò)流通快,網(wǎng)民問題難以控制,溝通過程可能出現(xiàn)當(dāng)時(shí)解決不了的問題要做好記錄?;顒咏M織完后要形成文字性的報(bào)告總結(jié)并做好后期宣傳。
【參考解析】
網(wǎng)絡(luò)與老百姓的生活聯(lián)系越來越密切,網(wǎng)絡(luò)方便快捷,因此通過網(wǎng)絡(luò)與群眾進(jìn)行溝通交流對提高邊檢總站的工作效率,更好的服務(wù)群眾顯得特別重要。如果我來組織這一次領(lǐng)導(dǎo)與網(wǎng)民的溝通活動。我將從這幾個(gè)方面著手來進(jìn)行:
首先,我要與這位領(lǐng)導(dǎo)溝通,了解此次溝通交流的主要內(nèi)容,交流的時(shí)間與時(shí)長,交流要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。根據(jù)交流的具體內(nèi)容和目標(biāo)事先組織網(wǎng)絡(luò)組的同事在單位門戶網(wǎng)站上做好宣傳,讓網(wǎng)民明白此次交流的目的和交流的時(shí)間,時(shí)長,并且提前了解網(wǎng)民的一些問題。與此同時(shí)聯(lián)系技術(shù)人員安排好溝通交流所用的電腦及音像設(shè)備。事前收集好的網(wǎng)民問題整理后在交流之前向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),便于領(lǐng)導(dǎo)在交流前簡要了解網(wǎng)民的心聲。
其次,在領(lǐng)導(dǎo)與網(wǎng)民交流過程中要保證網(wǎng)絡(luò)等技術(shù)設(shè)備的流暢,保證交流工作順利進(jìn)行。同時(shí)對交流過程中網(wǎng)民提出的問題做好保存和整理工作。
交流結(jié)束之后,一方面要對領(lǐng)導(dǎo)交流的內(nèi)容和網(wǎng)民反映的問題分類整理,形成文字材料備案;如果有必要可以將領(lǐng)導(dǎo)回復(fù)網(wǎng)友問題的內(nèi)容要點(diǎn)在單位網(wǎng)站公開作為宣傳材料。另一方面?zhèn)€人要做好這次工作的總結(jié),以利于以后工作的開展。
3.你是一名公職人員,現(xiàn)由一個(gè)部門調(diào)到另一個(gè)職能不同的部門,但之前的一些群眾還找你辦事,對此你怎么辦。
【考查要素】溝通協(xié)調(diào)能力
【思路點(diǎn)撥】這類題目希望通過模擬工作中的一些人際關(guān)系處理場景,考察考生是否具備尊重、協(xié)作意識?;卮鹪擃}首先要表明態(tài)度,對待群眾要熱情;其次分析群眾依舊找我辦事的原因,可能因?yàn)槿罕娊鉀Q問題渠道有限、調(diào)職信息未告知等原因;然后提出合理化建議,幫助群眾解決眼前問題和今后解決問題渠道問題。本題的側(cè)重點(diǎn)是對待群眾的態(tài)度和如何合理處理本職工作和原有工作之間的關(guān)系。
【參考解析】
我一定會熱情耐心的接待群眾,盡最大努力幫助群眾排憂解難。雖然不在原來工作崗位了,但是不管什么工作崗位上,最大最優(yōu)的滿足群眾需求仍然是我最大的工作職責(zé)。
首先,向群眾解釋我已不再負(fù)責(zé)原來工作。因?yàn)榻M織調(diào)動,現(xiàn)在原來工作已有其他同事負(fù)責(zé),并把原來部門的辦公室工作電話留給群眾,方便群眾咨詢。如果是群眾有緊急事件,我會依據(jù)原有工作經(jīng)驗(yàn)給出建議,并竭力予以幫助。
其次,如果原來部門同事由于新上任,業(yè)務(wù)不太熟練,無法完全解決群眾困難的話,我會在現(xiàn)有工作任務(wù)和工作進(jìn)度允許的情況下,協(xié)助原來同事辦理群眾急需解決的問題,并告知群眾今后再次遇到類似情況,直接來原部門辦公室辦理即可。
最后,我會向原有部門領(lǐng)導(dǎo)建議,設(shè)置群眾接待電話,并將電話號碼以各種方式告知群眾,如將電話號碼公布在單位顯著位置、網(wǎng)站顯著位置或印制成名片發(fā)放給群眾。
從這件事中,一方面我感覺到被群眾需要的自豪感,再次認(rèn)識到工作的價(jià)值不在于有薪酬待遇的高低,而在于能否被群眾信任并能為他們排憂解難。另一方面,我也認(rèn)識到今后的工作交接事項(xiàng)要更加細(xì)致,在調(diào)離崗位前不僅要與同事做好業(yè)務(wù)交接,也要通過多種途徑告知群眾,方便他們遇到困難能夠迅速找到對口工作人員。
在新的工作崗位上,我會繼續(xù)堅(jiān)持真心為群眾服務(wù),盡職盡責(zé)完成本職工作,用自身行動贏得組織信任和群眾滿意。
【高分點(diǎn)睛】
在處理與群眾關(guān)系時(shí),一定要時(shí)刻把群眾利益放在心上,無論哪個(gè)部門,在群眾的心目中,代表的都是“政府”;同時(shí),又要把握好“度”,對待群眾要熱心,但不可熱心過“度”,不僅要做好本職工作,而且不能干擾原有部門的工作。
4.單位要開一次座談會,離開場還有半小時(shí)的時(shí)候,主持領(lǐng)導(dǎo)接到通知需要立刻離開,領(lǐng)導(dǎo)交由你主持,并記錄與會人員的意見和建議,你該怎么辦。
【試題類別】應(yīng)急應(yīng)變類
【考查要素】考生能否平靜全面解決突發(fā)情況的能力
【思路點(diǎn)撥】此題設(shè)置了一個(gè)突發(fā)的情況,領(lǐng)導(dǎo)突然交給一個(gè)工作任務(wù),首先要在最短的時(shí)間內(nèi)了解會議的各方面信息,具體及時(shí)領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意思,并向與會的同事請教。無論如何要保證座談會如期有效圓滿的召開。
【參考解析】
在日常工作中,遇到突發(fā)狀況是難免的,所以我們在工作中要不斷提高自身應(yīng)對、處理突發(fā)事件的能力。遇到題目中的這種情況,我會做如下處理:
首先,我應(yīng)該認(rèn)真聽取、并記錄領(lǐng)導(dǎo)離開之前所交代的每一個(gè)注意事項(xiàng),正確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的意圖,并保證圓滿完成任務(wù),讓領(lǐng)導(dǎo)放心去做其他工作。
其次,我會充分利用座談會開始之前的時(shí)間,立刻聯(lián)系會議的其他負(fù)責(zé)人,比如接待組、資料組、設(shè)備組、后勤服務(wù)組的人員,讓其各司其職,確保座談會按時(shí)召開;同時(shí),我會趕緊熟悉整個(gè)會議流程、注意事項(xiàng)、與會人員的情況,以免會議過程中出現(xiàn)失誤。如果時(shí)間允許,我會向老同事請教,讓他們給我一些合理化建議。
再次,我會請求其他同事的協(xié)作,幫我做好會議記錄,同時(shí),還會請求設(shè)備組準(zhǔn)備錄音筆,以保證不遺漏與會人員的重要發(fā)言。
最后,在會議結(jié)束之后,做好會議記錄的整理工作,以備領(lǐng)導(dǎo)回來以后了解情況。同時(shí),還要對自己本次應(yīng)對突發(fā)事件的情況進(jìn)行總結(jié),為以后的工作提供經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
【高分點(diǎn)睛】
考生在回答該題時(shí)要注意首先分析自己的工作任務(wù),了解座談會的相關(guān)事宜,以及組織好座談會并且做好記錄,最后將座談會的內(nèi)容形成總結(jié)性材料并且向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),如果座談會有切實(shí)可行的亮點(diǎn),要落實(shí)到工作中并且加大宣傳。
2013年5月深圳市某區(qū)事業(yè)單位
公開招聘常設(shè)崗位工作人員面試題真實(shí)題本
【主考官指導(dǎo)語】你好,恭喜你進(jìn)入面試環(huán)節(jié)!今天的面試共有3道題,采用一問一答的方式進(jìn)行,前兩題的答題時(shí)間為3分鐘,最后一道題的答題時(shí)間為4分鐘,均從考官讀題完畢開始計(jì)時(shí),每道題答題還剩30秒時(shí)工作人員會舉牌提示,時(shí)間一到會響鈴提示。好,下面開始提問。
【第一題】“橡皮人”是王朔小說塑造的人物形象,沒有神經(jīng),沒有痛感,沒有效率,沒有反應(yīng),不接受任何新生事物和意見。對批評和表揚(yáng)都無所謂,整個(gè)人猶如橡皮做成的一樣。時(shí)下,“橡皮人”群體正在不斷擴(kuò)大,請你分析一下原因,并談?wù)勛约簩鯓幼?。?span>3分鐘)
測評要素:綜合分析,態(tài)度認(rèn)知。
觀測要點(diǎn):(1)能看到個(gè)人意愿,外部環(huán)境等主客觀方面的原因,分析問題深入、透徹,有邏輯性和條理性;(2)認(rèn)清危害,表明態(tài)度,有清晰的職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)追求,上進(jìn)心強(qiáng),善于自我激勵(lì),自覺學(xué)習(xí)提高,不斷提升能力;(3)善于溝通,能正確對待別人的批評意見;(4)工作主動性強(qiáng),能積極提出改進(jìn)意見、建議,以營造良好的組織氛圍。
【第二題】近年,群眾給機(jī)關(guān)事業(yè)單位送帶有諷刺意味的“另類錦旗”的新聞屢見報(bào)端。假如某一天,十多名群眾帶著記著前來給你單位送“另類錦旗”,你認(rèn)為應(yīng)如何處理?(3分鐘)
測評要素:組織協(xié)調(diào),溝通應(yīng)變,態(tài)度認(rèn)知
觀測要點(diǎn):(1)認(rèn)知要正確,態(tài)度要端正,能虛心接受批評,現(xiàn)場反應(yīng)迅速,處置穩(wěn)妥,能進(jìn)行有效溝通,初步了解情況,表明態(tài)度,建立聯(lián)系;(2)展開后續(xù)調(diào)查,進(jìn)行追責(zé)和思想教育,制定和落實(shí)整改措施;舉一反三,形成相關(guān)制度和工作機(jī)制,防止類似事情發(fā)生;(3)做好相關(guān)反饋,加強(qiáng)正面宣傳,努力消除影響,逐步提升單位形象;(4)回答應(yīng)有具體、實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容,避免套路化成泛泛而談。
【第三題】為緩解城市道路擁堵,減少汽車尾氣污染,一些車主自發(fā)組建“愛心順風(fēng)車車主群”。為順路的市民提供免費(fèi)搭乘,但這些愛心之舉似乎并沒有受到太多的歡迎。有學(xué)者指出,愛心車主有情,政府應(yīng)“有為”,請你分析愛心順風(fēng)車受冷遇的原因,并談?wù)務(wù)块T應(yīng)如何作為。(4分鐘)
測評要素:綜合分析、組織協(xié)調(diào)
觀測要點(diǎn):(1)能從社會普遍缺乏信任,相關(guān)保障不到位,容易引發(fā)責(zé)任糾紛,信息不夠暢通等方面來查找原因。考慮問題全面,分析問題深入、透徹,有邏輯性和條理性;(2)能從政府管理和服務(wù)角度出發(fā),提出有針對性和操作性的具體措施,如加大宣傳力度,為私家車配備“順風(fēng)車”標(biāo)識,搭建網(wǎng)絡(luò)平臺,為車主提供稅費(fèi)優(yōu)惠,為乘客購買意外保險(xiǎn)等。
【注】語言表達(dá)、臨場應(yīng)變和舉止儀表等測評要素不單獨(dú)設(shè)題,考官根據(jù)考生全程表現(xiàn)進(jìn)行評分。
語言表達(dá)主要看口齒是否清楚,表達(dá)是否流暢,用詞是否恰當(dāng),說話是否有感染力等。
臨場應(yīng)變和舉止儀表主要看臨場是否鎮(zhèn)定,時(shí)間把握是否得當(dāng),舉止是否自然、大方,衣著是否得體等。
2013年1月13日龍華新區(qū)一般類職員面試題(考官1次讀3道題目)
1、關(guān)于基層工作,談?wù)勀愕目捶ǎ?span>3分鐘)
2、某鎮(zhèn)政府郵箱收到群眾600多封來信,政府給他們的回復(fù)都是統(tǒng)一的:“您好,我們會對相關(guān)事情及時(shí)跟進(jìn)的!”。對于這件事情談?wù)勀愕目捶ǎ?span>4分鐘)
3、現(xiàn)在又到歲末年度考核的時(shí)候了,有些人就開始送禮拉關(guān)系,希望在考核的時(shí)候能取得好成績。對于這個(gè)情況你怎么看,談?wù)勅绾谓鉀Q。(4分鐘)
2013年1月19日寶安區(qū)一般類職員面試題
1、有一種人干別人不愿干的活,有一種人干別人不敢干的活,有一種人干別人不能干的活。聯(lián)系崗位你是哪種人?
2、樂隊(duì)開始前主辦方發(fā)現(xiàn)合同中關(guān)于后臺出現(xiàn)問題,檢查發(fā)現(xiàn)是豌豆,處理不好會有舞臺倒塌現(xiàn)象,請問你怎么處理?
2013年1月26日福田區(qū)一般類職員面試題目
1、有人說“責(zé)任大于能力”,請結(jié)合報(bào)考崗位談?wù)勛约赫J(rèn)識;
2、微博上出現(xiàn)很多造謠等不好的行為,談?wù)勛约嚎捶?,談?wù)勗鯓影l(fā)揮微博的正能量;
3、近來社會上出現(xiàn)很多不誠信現(xiàn)象,如企業(yè)不誠信,醫(yī)院不誠信,談?wù)勀愕目捶?span>
2013年1月27日鹽田區(qū)一般類職員面試題目
1、《圣經(jīng)》中有這樣的記載,。上帝造人之后,賜福于人,人們安居樂業(yè)。當(dāng)時(shí)人類想修建一座通天高塔,上帝恐慌,不希望這個(gè)奇觀建成,于是讓人們分化成不同的語言,令其不能交流。之后,工程被迫放棄,后來鐵塔倒塌了,談?wù)剬δ愕膯l(fā)。
2013年6月14日下午深圳市住建局一般類職員面試題
1、深圳住建局對于騙購保障房的人員處理征集意見,有些人認(rèn)為應(yīng)該嚴(yán)肅處理,有些人認(rèn)為應(yīng)該放寬處理,你怎么看?
2、你做為一名信訪工作人員,現(xiàn)有一名上訪戶跟記者來到上訪,你如何處理?
2013年6月15日坪山新區(qū)面試真題
1、對于公務(wù)員聘任制熱的看法?
2、各區(qū)消防工作站因開會劃定停車場,占用居民停車位,社會車量勿進(jìn),工作站對外公布說是領(lǐng)導(dǎo)專用,遭到居民投訴,你怎么看?
3、許多單位組織外出考察,市民認(rèn)為這是公費(fèi)外出旅游,你怎么看待
2013年6月15日鹽田區(qū)一般類職員面試真題
1、你剛到一個(gè)單位,遇到以下情況:領(lǐng)導(dǎo)和同事把所有工作都交給你一個(gè)人,讓你忙的不可開交;平時(shí)單位沒有任何事情交給你處理,你非常空閑。要不很忙,要不非常空閑,你怎么看待這個(gè)事情?(3分鐘)
2、某市針對餐館和酒店的剩菜剩飯進(jìn)行處罰,你怎么看待這件事情?如果這項(xiàng)工作交由給你,你會怎么辦?(3分鐘)
3、調(diào)研小組5個(gè)人,對鹽田區(qū)的垃圾分類情況進(jìn)行調(diào)研,領(lǐng)導(dǎo)要你組織,怎么開展?(4分鐘)
2013年6月17日深圳大學(xué)城管理辦公室圖書館系統(tǒng)管理崗位
(面試官說話的時(shí)候不讓看題目,要等說完開始答題才讓看題目)
1、圖書館系統(tǒng)管理員的職責(zé)是什么,跟公司有啥區(qū)別?
2、一個(gè)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)題,分兩種方式(專業(yè)英語名詞),各自有什么作用,舉例說明;
3、網(wǎng)絡(luò)安全方面
2013年6月19日上午深圳市城管局大鵬半島國家地質(zhì)公園管理處技術(shù)員崗位
1、紫外線對博物館產(chǎn)品的危害及應(yīng)對措施
2、博物館臨時(shí)展覽的作用
3、談?wù)剬χ袊鴫舻睦斫?span>
2013年6月19日上午深圳市城管局仙湖植物園管理處技術(shù)員崗位
1、物種入侵的危害
2、生態(tài)多樣化的作用及意義
3、談?wù)剬χ袊鴫舻睦斫?span>
2013年6月19日下午深圳市規(guī)土委房地產(chǎn)權(quán)登記中心產(chǎn)權(quán)登記初級經(jīng)辦崗位
1、產(chǎn)權(quán)登記中心作為規(guī)土委最重要的部門,請你提出便民措施建議及對策
2、福建馬上辦理理念的認(rèn)識
2013年6月19日下午深圳市規(guī)土委地籍測繪大隊(duì)地籍調(diào)查員崗位
1、地質(zhì)測繪對于國土資源管理的技術(shù)支持,談?wù)勀銓Φ丶畼I(yè)務(wù)今后的發(fā)展認(rèn)識
2、福建馬上辦理理念的認(rèn)識
2013年6月19日深圳市城管局城市管理科學(xué)研究所新聞發(fā)言人助理崗位
1、如果在新聞發(fā)布會上,記者問了你一個(gè)你不懂的問題,你會怎么處理?
2、如果有你組建新聞發(fā)言人團(tuán)隊(duì),你認(rèn)為團(tuán)隊(duì)里應(yīng)該有哪些成員?
3、請談?wù)剬α?xí)總書記"把權(quán)利關(guān)進(jìn)制度的籠子里"的看法。
2013年6月19日深圳市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局市直機(jī)關(guān)會務(wù)管理服務(wù)中心財(cái)務(wù)管理員崗位
1、結(jié)合你所報(bào)考的崗位,談?wù)勥@次面試你的優(yōu)勢和劣勢。
2、專業(yè)題。
2013年6月19日深圳市城管局下坪固體廢棄物填埋場財(cái)務(wù)人員崗位
1、事業(yè)單位非流動資產(chǎn)指什么?
2、具體說一下事業(yè)單位核算科目有那些?
3、把權(quán)利關(guān)進(jìn)籠子里 怎么理解
2013年6月20日上午深圳市水務(wù)局水務(wù)工程建設(shè)管理中心行政財(cái)務(wù)管理崗位
1、同事小黃常常加班引起同事非議,你是他的朋友,你怎么開導(dǎo)他?
2、水務(wù)局開展一次關(guān)于水資源的調(diào)查,你怎么確定調(diào)查的主題,遇見難題怎么解決
3、優(yōu)質(zhì)水資源入戶更新改造工程的認(rèn)識
2013年6月20日南山區(qū)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)局區(qū)投資促進(jìn)中心投資促進(jìn)專員崗位
1.你最成功的一件事情, 對你有什么啟示?
2.習(xí)總書記提出中國夢,結(jié)合你報(bào)考的崗位,談?wù)勅绾螌?shí)現(xiàn)中國夢。
3.談?wù)勚袊猛赓Y存在的問題
4.領(lǐng)導(dǎo)安排一項(xiàng)工作,照做會出錯(cuò),你怎么辦?
2013年6月20日南山區(qū)委組織部老干部活動中心音樂干事(15分鐘)
1、說說你學(xué)習(xí)工作中最成功的一件事,對你有什么啟示?
2、結(jié)合工作崗位談?wù)勚袊鴫?span>
3、領(lǐng)導(dǎo)給你一個(gè)具體的指示,但是你知道按他說的一定會做錯(cuò),你怎么處理
4、心理學(xué)認(rèn)為,人們通常是揚(yáng)長避短,盡量隱藏自己的缺點(diǎn),你現(xiàn)在是不是這種心態(tài)?你怎么看?
2013年6月20日南山區(qū)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)局動物防疫監(jiān)督所動物檢驗(yàn)檢疫專員
1、說說你學(xué)習(xí)工作中最成功的一件事,對你有什么啟示?
2、習(xí)總書記提出中國夢,結(jié)合你報(bào)考的崗位,談?wù)勅绾螌?shí)現(xiàn)中國夢。
3、屠宰檢疫就是對肉類品質(zhì)的檢疫,你對此有什么理解?
4、一個(gè)農(nóng)批市場發(fā)現(xiàn)禽流感H7亞型陽性病例,請問你會怎么處理?
2013年6月22日龍華新區(qū)一般類職員面試題(統(tǒng)考,沒有時(shí)間提示!)
1、“橡皮人”是王朔小說塑造的人物形象,沒有神經(jīng),沒有痛感,沒有效率,沒有反應(yīng),不接受任何新生事物和意見。對批評和表揚(yáng)都無所謂,整個(gè)人猶如橡皮做成的一樣。時(shí)下,“橡皮人”群體正在不斷擴(kuò)大,請你分析一下原因,并談?wù)勛约簩鯓幼?。?span>3分鐘)
2、近年,群眾給機(jī)關(guān)事業(yè)單位送帶有諷刺意味的“另類錦旗”的新聞屢見報(bào)端。假如某一天,十多名群眾帶著記著前來給你單位送“另類錦旗”,你認(rèn)為應(yīng)如何處理?(3分鐘)
3、為緩解城市道路擁堵,減少汽車尾氣污染,一些車主自發(fā)組建“愛心順風(fēng)車車主群”。為順路的市民提供免費(fèi)搭乘,但這些愛心之舉似乎并沒有受到太多的歡迎。有學(xué)者指出,愛心車主有情,政府應(yīng)“有為”,請你分析愛心順風(fēng)車受冷遇的原因,并談?wù)務(wù)块T應(yīng)如何作為。(4分鐘)
2013年6月22日大鵬新區(qū)一般類職員面試題
1、江蘇省GDP不爭第一,談?wù)勀愕目捶?span>
2、湖南出臺政策,所有領(lǐng)導(dǎo)干部電話都公示,但是大部分電話都打不通,請談?wù)勀愕目捶?span>
3、群眾經(jīng)常鬧情緒,記著經(jīng)常暗訪,基層工作不好做,你是怎么看待的
2013年6月22日龍崗區(qū)一般類職員面試題
1、底線思維,就是凡事從壞處準(zhǔn)備,努力爭取最好的結(jié)果,做到有備無患、遇事不慌,牢牢把握主動權(quán)。請談?wù)勀銓@句話的看法。
2、政府開通微信賬號,你怎么看
3、基層公務(wù)人員在聯(lián)系政府和群眾起到紐帶作用,如何加強(qiáng)基層公務(wù)員人員在這方面的作用
2013年6月25日深圳關(guān)山月美術(shù)館一般類職員面試題
(資格初審時(shí),需要用英語簡單的對話交流,態(tài)度必須誠懇!)
1、請你用3分鐘的時(shí)間,談?wù)勀銓γ佬g(shù)有那些認(rèn)識和了解,美術(shù)有哪幾種類型、都有什么特點(diǎn)。
2、請你用3分鐘的時(shí)間,談?wù)剬γ佬g(shù)館推廣教育策劃這個(gè)崗位的認(rèn)識,以及你從事該崗位工作有哪些優(yōu)勢和不足。
3、在實(shí)際的工作過程中,你會發(fā)現(xiàn)自己本身的專業(yè)和實(shí)際的工作并沒有太多直接的聯(lián)系。這種情況下,你會如何處理這二者之間的關(guān)系?
2013年6月25日寶安區(qū)一般類職員面試題
1、網(wǎng)上有人發(fā)帖說研究生白領(lǐng)的收入,不夠建筑工人的收入高,你怎么看
2 、每一起嚴(yán)重事故的背后,必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。這就是著名的航空海恩法則、你怎么看?
3、廈門縱火案發(fā)生后,當(dāng)?shù)卣_始實(shí)行買燃?xì)馕锲穼?shí)行實(shí)名制,你怎么看
2013年12月30日龍崗區(qū)黨群系統(tǒng)一般類職員面試題
1、習(xí)近平總書記在河北參加民主生活會時(shí)強(qiáng)調(diào),批評和自我批評是解決黨內(nèi)矛盾的有力武器,請談?wù)勀愕睦斫?span>
2、黨的十八大明確提出在全黨深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,結(jié)合工作體會,談?wù)勀銓﹂_展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的認(rèn)識。
3、近期有調(diào)查顯示,北京16區(qū)縣政務(wù)微博里的內(nèi)容六成不談?wù)?wù),老百姓最希望了解的涉及區(qū)域全局的新政發(fā)布或舉措只占微博總數(shù)的5.3%,請談?wù)勀銓υ摤F(xiàn)象的認(rèn)識并提出解決思路。
2012年6月5日深圳公務(wù)員(警察)面試真題上午面試題
1、你是交警,要對一人進(jìn)行酒精測試的,但是他不配合,不開車窗,你怎么說服他?請現(xiàn)場模擬?(3分鐘)
2、如果按你第一題中的做法勸了半小時(shí)無效,你砸了車窗進(jìn)行檢查發(fā)現(xiàn)車主未飲酒,他理由是心情不好不想配合,你怎么處理?(3分鐘)
3、這件事被媒體曝光,引起了各種議論,社會褒貶不一,領(lǐng)導(dǎo)要你提出解決方案,請回答一下思路?(4分鐘)
2012年6月6日深圳公務(wù)員面試題(警察)
有題本,無紙筆、三題10分鐘
1、你單位組織了一次活動,向群眾公布,以網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名開始后,發(fā)覺系統(tǒng)癱瘓,引起群眾普遍不滿,領(lǐng)導(dǎo)讓你處理這個(gè)問題,你如何解決?(3分鐘)
2、一個(gè)母親,涉嫌犯罪,她有一個(gè)12歲的孩子,在一個(gè)小學(xué)讀書,你作為一名警察,想去這個(gè)學(xué)校向這位小朋友詢問他母親的犯罪情況,但是招到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的拒絕。對以上問題你怎么解決?(三分鐘)
3、請你以“你怎樣成為一名優(yōu)秀的人民警察”為題作一次演講(4分鐘)
2012年深圳公務(wù)員面試(綜合類)真題(6月7日下午)
1、某地給見義勇為的人高考加20分作為鼓勵(lì)。群眾褒貶不一,有人認(rèn)為這能鼓勵(lì)更多人見義勇為,有人認(rèn)為不適合給高中生,你怎么看?
2、物價(jià)、醫(yī)療、食品安全、教育、住房、環(huán)境……你認(rèn)為哪個(gè)才是與公眾幸福最相關(guān)的三個(gè),請說明理由。
3、政府為了加快服務(wù)型政府建設(shè),擬打算周六上午在行政大廳值班,但是有人認(rèn)為業(yè)務(wù)少,沒必要周六上班。如果你的領(lǐng)導(dǎo)讓你來動員,要些一份周六上班的總體方案,你怎么來進(jìn)行?
深圳6.15公務(wù)員考試綜合管理類的面試題
第一道題是汪洋書記提出‘幸福廣東’,但現(xiàn)在有一些政府部門重視經(jīng)濟(jì)增長速度,公眾的幸福指數(shù)卻在下降,你如何看這一問題?
第二道題是醫(yī)療機(jī)構(gòu)大醫(yī)院病人多,小醫(yī)院老百姓又‘不放心’,你怎么看這一問題?
第三道題是政府組織勞動者權(quán)益保護(hù)調(diào)查,有勞動者擔(dān)心遭到報(bào)復(fù)不愿意接受調(diào)查,你怎么辦?
2012年深圳市機(jī)關(guān)公務(wù)員面試真題(10月26日下午):
1廣東房叔事件和陜西表哥事件,談?wù)勀銓τ?/span>公務(wù)員財(cái)產(chǎn)公示與公務(wù)員個(gè)人合法權(quán)益的保障的看法。
2、一個(gè)人與公司產(chǎn)生財(cái)產(chǎn)糾紛,他去仲裁機(jī)構(gòu)尋求幫助,但仲裁結(jié)果讓他不滿意,于是去法院鬧,坐在法院大廳不走,你作為法院的工作人員,談?wù)勀愕慕鉀Q思路。
3、你是一個(gè)案件的承辦人,你辦的一個(gè)案件引起了媒體的廣泛報(bào)道,大家議論紛紛,你怎樣看待審判權(quán)與監(jiān)督權(quán)獨(dú)立和社會輿論的關(guān)系。
2012年深圳公務(wù)員面試真題題目(10月26日上午):
第一題是對三打兩建的兩建有什么建議?
第二題:最近泥頭車事故多發(fā),你是宣傳部的,怎么組織一次新聞發(fā)布會?
第三題:莫言得獎(jiǎng)、鳥叔風(fēng)靡全球、孔子學(xué)院在美國屢受波折,就這三件事談?wù)勀銓ξ幕ㄔO(shè)的建議?
2012年3月深圳市房地產(chǎn)權(quán)登記中心雇員面試題目
1、如果你是“兩會”議員,你會如何建議?
2、政府民心工程得不到老百姓認(rèn)可,你是怎么看待?
3、“凡客體”、“淘寶體”、“微博體”社會上對它們褒貶不一,你的看法是什么?
2012年4月龍華新區(qū)公考招考雇員面試真題面試時(shí)間:5分鐘
1、現(xiàn)代青少年如何看待感恩,請具體闡述
2、五四青年節(jié)將組織一次植樹活動,由你組織,請具體說出活動組織的細(xì)節(jié)?
2012年6月9日深圳市住建局面試真題
1、深圳“5.26”飚車案后,引起社會普遍反響,有人質(zhì)疑是頂包,市交警部門自從信息公開后,逐漸平息了事件,從這件事情對你有什么啟示?如果你遇到突發(fā)事件,你會怎么處理?
2、做為監(jiān)管部門,面對施工單位,你認(rèn)為怎么平衡執(zhí)法與進(jìn)度、質(zhì)量及成本的關(guān)系?
2012年6月9日深圳大學(xué)職員面試真題
1、自我介紹
2、對于一所高校,哪些資源是比較重要的?你認(rèn)為哪一個(gè)資源是最重要的?談?wù)勀愕睦碛?。談一下你對深圳大學(xué)在這些資源方面有什么看法?
2012年6月深圳考試院一般類職員面試真題
第一關(guān):進(jìn)入面試考場寫材料,結(jié)合材料,寫給考試院院長的一封信
第二關(guān)、結(jié)構(gòu)化面試
1、在擇業(yè)的時(shí)候,通常會考慮工資水平,晉升機(jī)會,崗位性質(zhì),工作氛圍和壓力大小等因素,你最看重哪個(gè)?最不看重哪個(gè)?為什么?
2、理想很豐滿,現(xiàn)實(shí)很骨感,假如你到一崗位工作一段時(shí)間后,領(lǐng)導(dǎo)對你的工作很不滿意,你也覺得這個(gè)工作不適合你,你怎么辦?
3、今年高考,有一考生遲到2分鐘,考生家長跪求考場工作人員,希望能讓考生進(jìn)入考試,最終考場工作人員還是拒絕了該考生進(jìn)入考場考試,這件事引起社會很大反響,你對此有何看法?假如你是考場的工作人員,你會怎么處理?
4、圖形題:一條直線,一個(gè)正方形,一個(gè)圓形,通過以上圖形,結(jié)合考試考務(wù)工作,談?wù)勀愕南敕ā?span>
2012年6月深圳市房地產(chǎn)權(quán)登記中心一般類職員面試真題
1、你單位受市政府指示特事特辦,檢察機(jī)關(guān)介入調(diào)查,經(jīng)市政府和輿論求情,檢察機(jī)關(guān)未予立案,但說不立案不等于無罪。這件事給你什么啟示?
2、你是窗口人員,審批合格的材料,領(lǐng)導(dǎo)說不合格,最終沒有批準(zhǔn),申請人在辦公現(xiàn)場大鬧說要投訴你,你怎么辦,請現(xiàn)場模擬
2012年6月15日龍華新區(qū)一般類職員面試真題
1.有人說:知足者常樂,有人說,不知足者常樂,你是怎么看待的(3分鐘)
2.小王是你們單位新進(jìn)的員工,對工作非常熱情,經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)提出關(guān)于管理方式,工作效率的建議,領(lǐng)導(dǎo)都不予采納,同事對他也有很多意見,你覺得原因有哪些,你會如何與他溝通(3分鐘)
3.有群眾反應(yīng)你們單位員工的工作效率低,工作態(tài)度差,領(lǐng)導(dǎo)讓你提出一個(gè)整改方案,你認(rèn)為提出整改方案的主要思路和主要內(nèi)容是什么(4分鐘)
2012年6月羅湖區(qū)一般類職員面試真題
1、領(lǐng)導(dǎo)安排你擬定明天會議需要用的材料,這時(shí)你的工作還有以下幾項(xiàng):1發(fā)放明天的會議通知;2參加學(xué)習(xí)培訓(xùn);3做個(gè)近期某工作的工作策劃;4有群眾前來咨詢相關(guān)業(yè)務(wù),請問你如何安排以上幾項(xiàng)工作,并說明理由。(3分鐘)
2、深圳市將每月15日定為公務(wù)員志愿者服務(wù)日,5月15日,市直機(jī)關(guān)公務(wù)員走上街頭為群眾提供珠寶鑒定、紅酒鑒定、擦鞋等服務(wù),引起了網(wǎng)友熱議,八成網(wǎng)友指責(zé)為作秀。請問你對此事的看法?請問公務(wù)員的志愿服務(wù)精神該如何體現(xiàn)。(7分鐘)
2012年6月大鵬新區(qū)一般類職員面試真題
1、對"志宜高而心宜下"的看法
2、廣州市某工商局召開倡廉大會,邀請媒體或相關(guān)部分給公開打分,問你怎么認(rèn)識的?
3、目前有的基層干部只做小事,而不管百姓的事,有的基層干部職做大事,做亮點(diǎn)的事,問有什么看法
2012年6月坪山新區(qū)一般類職員面試真題
1、你對政府“加減法”的看法
2、現(xiàn)在要在社區(qū)推廣“三打兩建”的活動,你怎么組織?
3、著作權(quán)法在立法的時(shí)候,來了兩次聽證會,你怎么看?
2012年6月南山區(qū)一般類職員面試真題
1、結(jié)合你的工作和學(xué)習(xí)經(jīng)歷,介紹下自己。根據(jù)你的性格特點(diǎn)報(bào)考本職位有社么優(yōu)勢?(3分鐘)
2、群眾向你咨詢你不熟悉的業(yè)務(wù),這位群眾在很多部門遭到拒絕,心情煩躁,請問你如何接待這位群眾?(3分鐘)
3、深圳“5.26”飆車案發(fā)生后,有網(wǎng)友建議在事故發(fā)生路段立碑,以顯示公眾知情權(quán),怎么看?如何在公共事件中體現(xiàn)群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)?(4分鐘)
2012年6月寶安區(qū)一般類職員面試真題
1、讓你談?wù)効捶?,有的人說要少說話多做事,只做事不說話;有的人說要多說話少做事,只說話不做事。
2、現(xiàn)在在二級公立醫(yī)院設(shè)置警務(wù)室,問能否緩解醫(yī)患關(guān)系,為什么
3、假如你是小張,小王是你同事,在你出差的時(shí)候,小王把原來你認(rèn)為不合格的一些項(xiàng)目提交給領(lǐng)導(dǎo)審批了,并且領(lǐng)導(dǎo)還簽字了,你回來發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題,應(yīng)該怎么處理?
2012年8月深圳市住房公積金管理中心面試題
1、錄取后在辦事窗口學(xué)習(xí),如果導(dǎo)師因故離開,恰巧有人來辦事,你怎么辦?
2、怎樣讓公積金制度更加受到群眾的歡迎?
2012年8月深圳鹽田區(qū)海山街道辦雇員面試真題
1、你認(rèn)為雇員應(yīng)該具有怎樣的能力和素質(zhì)
2、你的領(lǐng)導(dǎo)派你去了解一下某社區(qū)的情況, 并在中午前上交報(bào)告但是到了社區(qū)之后,相關(guān)工作人員表示很忙沒空回到你的問題,你怎么做?
3、你為了一件事情在不同科室之間來回跑動,不同領(lǐng)導(dǎo)之間有不同的意見,你將如何處理?
2012年11月17日大鵬新區(qū)雇員面試題
1、領(lǐng)導(dǎo)讓你跟一位同事去完成任務(wù),但那位同事很固執(zhí)己見,你怎么處理?(3分鐘)
2、單位要宣傳十八大精神,你如何組織?(3分鐘)
3、談?wù)剬Υ簌i半島生態(tài)保護(hù)的認(rèn)識,你如何做?(4分鐘)
2012年12月20日寶安區(qū)雇員面試題目
1、雇員工資待遇低,而且任務(wù)重,為什么選擇報(bào)考。今后的工作打算
1、請你講述一下你的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷以及自己的特點(diǎn);
2、如果你現(xiàn)在工作的單位存在“能者多勞,忙閑不均”的現(xiàn)象,你怎么看待?
3、在現(xiàn)今這個(gè)通訊發(fā)現(xiàn)的社會,出現(xiàn)微博、微信等新興通訊工具?,F(xiàn)在如果你的單位要開通微博,你會怎么做。
2012年12月22日光明新區(qū)職員面試題目
(考官沒有讀題,讓考生自己看題目,開始就提示讓考生在考試的1分鐘仔細(xì)理解三道題目)
1、如果你到了報(bào)考的工作崗位,發(fā)現(xiàn)要經(jīng)常加班,福利待遇也不如你想象的好,日常工作也得不到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,在工作和生活中經(jīng)常遭到同事的排擠,請問你遇到這樣的情況會如何處理。
2、有人說:打鐵就需要趁熱。有人說:心急吃不了熱豆腐。你對這兩種觀點(diǎn)是如何看待的?
3、領(lǐng)導(dǎo)要你組織一次慰問社區(qū)老人的活動,但在活動中社區(qū)老人對這些都不“感冒”,覺得你們是走形式,打擾他們的生活,如果遇到了上述情況,你會如何處理?
2012年12月22日上午龍崗一般類職員面試題目
1、你新到一個(gè)單位,由于工作經(jīng)驗(yàn)少,對工作程序也不熟悉,同事對你有意見,領(lǐng)導(dǎo)也批評你,你怎么辦?
2、現(xiàn)在很多政府官員面對媒體發(fā)雷人之語,你怎么看?
3、深圳市政府及各區(qū)開通微博,關(guān)注與民生密切聯(lián)系的問題,你如何看待?
2012年12月22日大鵬新區(qū)一般類職員面試題
1、有人說一個(gè)單位工作開展,如何理解七分決策,三分執(zhí)行
2、武漢某電視臺組織了一場官員電視問政,由觀眾持“哭臉”“笑臉”對官員進(jìn)行評價(jià),對官員進(jìn)行“問政”“拷問”,最后很多官員笑著進(jìn)場,哭臉離場,對于這件事情你怎么看。
3、單位要組織召開關(guān)于十八大精神的研討會,從通知到進(jìn)場入座為止,整個(gè)會議安排由你負(fù)責(zé)并全程組織,你將如何安排?
2012年12月23日坪山新區(qū)職員面試題目(答題時(shí)間總共8分鐘)
1、作為基層干部,面對群眾的批評要做加法,對群眾的表揚(yáng)要做減法,怎么看?
2、甘肅省某個(gè)村的村支書連續(xù)八年自帶盒飯,某村的招待費(fèi)也為零,你怎么看?
3、組織一次“我的中國夢”演講比賽,你如何組織
2012年12月23日深圳市水務(wù)局職員面試題
1、你是沖什么來的?你在學(xué)習(xí)和工作中的經(jīng)歷對崗位有什么優(yōu)勢。
2、針對深圳市水資源短缺的現(xiàn)象你有什么好的建議。
3、你的領(lǐng)導(dǎo)出差前交代你一件事情,這件事強(qiáng)需要其他部門同事的配合。但在實(shí)際中,其他部門不配合,表明不是同一領(lǐng)導(dǎo)管理,同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的電話也打不通,對此你會怎么辦?
2012年12月24日羅湖區(qū)一般類職員面試題(7分鐘)
1、有些干部說,做的好不如寫的好,你怎么看
2、有調(diào)查發(fā)現(xiàn),有百分之90多的人認(rèn)為政府普遍存在說官話的現(xiàn)象,百分之80多的人認(rèn)為應(yīng)該避免官話,你對這個(gè)調(diào)查怎么看
2012年12月25日深圳市紀(jì)委工作基地一般類職員財(cái)務(wù)人員崗位面試題(八分鐘)
1、談對紀(jì)委工作的認(rèn)識與了解。
2、談作為一個(gè)財(cái)務(wù)人員需要具備職業(yè)道德與素能力
2012年12月22日龍崗區(qū)教育系統(tǒng)會計(jì)崗位面試題
1、如果校長對財(cái)務(wù)工作的看法與黨、政府文件不一樣,你怎么辦
2、“三公”是指什么?你是怎么看的
3、如果你被錄取,你是如何做好財(cái)務(wù)工作?
2012年12月24日深圳市城市管理局一般類職員深圳市公園管理中心管理員崗位面試題
(10分鐘)
1、公園的林地發(fā)生火災(zāi) 你怎么做
2、上級部門要來做安全檢查,作為公園管理處,要拿一個(gè)具體方案,現(xiàn)由你負(fù)責(zé),問如何開展
3、請說說公園在城市中的作用和地位,你理想中得公園是怎么樣子
2012年12月23日深圳市水務(wù)局一般類職員
深圳市東江水源工程管理處泵站運(yùn)行及安全管理崗位面試題
1、報(bào)考的動機(jī),你的那些經(jīng)歷或者工作,對你所報(bào)考的職位有何幫助
2、你結(jié)合深圳的水務(wù)情況,談一下深圳的節(jié)水措施
3、和領(lǐng)導(dǎo)相處,有員工背后說,領(lǐng)導(dǎo)的話,你該怎么做
2012年6月26日上午廣東公務(wù)員面試真題(普通類)
1、節(jié)能低碳,發(fā)改委提倡1公里步行,3公里自行車,5公里公共汽車,如何得以保障。
2、政府征求民意,通過網(wǎng)絡(luò)投票,要保證得到充分的反映,你如何組織開展。
3、社會上種種最美現(xiàn)象,如最美的媽媽、老師、司機(jī)都受到了人們追捧,你怎么看?
4、現(xiàn)在校車全都是用了大型的校車,對于貧困山區(qū),道路是很狹窄的,大型的校車是不能進(jìn)去,請問這種情況,如何辦?
注:(1)上午面試沒有情況模擬,有草稿紙,沒題本,考官念一題答一題
(2)最后2分鐘有提示, 答題過程中考官什么都不會說
(3)桌面上有簽字筆,草稿紙,一瓶礦泉水
2012年6月26日上午廣東公務(wù)員面試真題(工商、監(jiān)獄)
1、無償獻(xiàn)血,把各單位獻(xiàn)血量作為精神文明先進(jìn)單位的考核標(biāo)準(zhǔn),你怎么看這現(xiàn)象?
2、建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),每周一次集中學(xué)習(xí),每月匯報(bào)心得體會,并納入年終先進(jìn)評選,小王因?yàn)閷W(xué)習(xí)次數(shù)不夠沒能選入先進(jìn),你如何看待這一措施,并如何改善?
3、組織100名代表參加年終市民代表大會,你如何組織。
4、你是執(zhí)法人員,勸阻無效沒收小販東西,小販跪下說這是全家的收入來源,你如何做?
2012年6月26日下午廣東公務(wù)員面試真題(普通類)
1、從競技體育轉(zhuǎn)向全民體育教育,就體育部而言應(yīng)該采取哪些措施?
2、以前校慶按照職位排座次,現(xiàn)在按照入學(xué)時(shí)間排列,你怎么看?
3、農(nóng)民工春節(jié)返鄉(xiāng)那幾日遭遇大雨,讓你去設(shè)置愛心救助站,你會準(zhǔn)備哪些東西?
4、你所在部門有一面墻滲漏,要修理十天,但你的部門要對群眾進(jìn)行服務(wù),需要正常辦公,你準(zhǔn)備怎么辦?
2012年6月26日下午廣東公務(wù)員面試真題(工商系統(tǒng))
1、國務(wù)院要求中央各部門公開三公經(jīng)費(fèi),三公經(jīng)費(fèi)的公開有什么積極意義?請談一談
2、滿意度調(diào)查,調(diào)查結(jié)果是90%的人覺得滿意,但事實(shí)上很多人反映意見,你覺得原因是什么?如果由你開展這項(xiàng)滿意度調(diào)查工作,你會如何開展。
3、租房要求房東和租客簽訂合同,記錄住戶詳細(xì)信息,單位要求你對此執(zhí)行情況做一個(gè)調(diào)查,十個(gè)同事將配合你的工作,你負(fù)責(zé)調(diào)查的城中村有1500戶,要求一周內(nèi)完成,請問你將如何開展工作?
4、作為執(zhí)法隊(duì)員,你們發(fā)現(xiàn)了假冒偽劣的煙酒,在查處過程中出現(xiàn)十幾個(gè)拿著棍棒的人員抵抗你們的工作,請問你該怎么辦?
2012年6月26日下午廣東公務(wù)員面試真題(地稅系統(tǒng))
1、談?wù)剣鴦?wù)院關(guān)于公布“三公”經(jīng)費(fèi)的意義?
2、組織去某村查村民信息,你該怎么組織?
3、單位組織的調(diào)查報(bào)告與實(shí)際有差距,你覺得怎么做才不會使信息失真?
4、去某地查假煙,有人情緒激動,你怎么做?
2012年6月27日上午廣東公務(wù)員面試真題(普通類)
1、高效節(jié)能電器價(jià)格較高,群眾覺得省電不省錢,積極性不高,你怎么落實(shí)?
2、高考制度增加了學(xué)校自主推薦,綜合考慮學(xué)生綜合能力,高考分?jǐn)?shù)只占其中一部分,怎么看?
3、街道建一個(gè)老人活動中心,下轄各個(gè)居民組都希望建在自己片區(qū)內(nèi),意見紛紛,你怎么解決?
4、群眾打電話到你單位咨詢政策,得到三個(gè)不同答復(fù),他向媒體公布這件事情,領(lǐng)導(dǎo)知道后覺得影響很不好,你怎么消除影響?
2012年6月27日上午廣東公務(wù)員面試真題(工商系統(tǒng))
1、最近新聞媒體經(jīng)常報(bào)道虛假新聞,對此你怎么看待?
2、行政法出臺,單位要組織一個(gè)200人的實(shí)施會議,你如何組織?
3、學(xué)校門口面前經(jīng)常有流動商販,城管來執(zhí)法的時(shí)候他們就走,城管走了之后他們又來,你怎么解決?
4、單位發(fā)放一批救災(zāi)物資,給了100份你發(fā)放,但是卻來了150人,這是你怎么解決?
2012年6月27日下午廣東公務(wù)員面試真題(普通類)
1、全國陸續(xù)出臺見義勇為獎(jiǎng)勵(lì)政策,某地政府出臺獲得見義勇為獎(jiǎng)的應(yīng)屆高考生可以在高考中加分的政策,對于這個(gè)政策的落實(shí)實(shí)施應(yīng)注意什么?
2、孝順是我們中華的傳統(tǒng),現(xiàn)在出現(xiàn)一些不孝順、逆子的現(xiàn)象,針對這些現(xiàn)象某企業(yè)開展培訓(xùn)孝子工程,為期5年,培訓(xùn)一些孝子榜樣來給大家學(xué)習(xí),你怎么看?
3、你單位剛成立兩年,一直沒人來管理檔案,上級準(zhǔn)備一周后來檢查,領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)整理檔案,你怎么做?
4、你單位旁邊的廣場在舉行大型活動,突降暴雨,人們紛紛來你單位多雨并借用廁所,場面有些混亂,領(lǐng)導(dǎo)讓你處理,你怎么做?
2012年6月28日上午廣東公務(wù)員面試真題(普通類)
1、階梯電價(jià)實(shí)施應(yīng)該考慮什么因素?
2、分批次組織學(xué)生參觀科技館,如何組織?
3、鄰里之間感情比較冷淡,社區(qū)組織敲門日,能否真的實(shí)施成功,為什么?
4、有群眾來你單位辦業(yè)務(wù),留了個(gè)人信息和手機(jī)號碼,后來老是遭到騷擾,群眾說是你們單位的責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)讓你處理此事,你怎么處理?
2012年6月28日上午廣東公務(wù)員面試真題(地稅系統(tǒng))
1、 某地城管要求隊(duì)員每天做一件好事,群眾說這是舍本逐末,你怎么看?
2、 最近由于經(jīng)常發(fā)生熱水器安全事故,政府部門要求做好各家庭的熱水器安全排查,這項(xiàng)工作交給你,你如何完成?
3 、醫(yī)院患者的個(gè)人資料經(jīng)常被泄漏,搞到很多人短信推銷,造成很大困擾,你覺得這原因是什么,怎么解決?
4 、某部門辦事大廳服務(wù)器突然故障,很多人排隊(duì),群眾很大意見,你要怎么解決?
2012年6月28日下午廣東公務(wù)員面試真題(普通類)
1、目前醫(yī)患關(guān)系緊張,有人希望在重點(diǎn)醫(yī)院設(shè)立警務(wù)室來緩解醫(yī)患關(guān)系,你認(rèn)為設(shè)立警務(wù)室應(yīng)該注意哪些問題?
2、六一兒童節(jié)到了,很多家長因?yàn)槠綍r(shí)陪伴孩子時(shí)間少,出于補(bǔ)償心理,在六一節(jié)給孩子買高檔禮物,對這一現(xiàn)象,你怎么看?
3、五個(gè)部門將相互間的業(yè)務(wù)資料進(jìn)行整合,形成《XXX辦事指南》,供市民查閱,在這個(gè)過程中你認(rèn)為應(yīng)該注意哪些問題?
4、辦公室實(shí)行禁言,但是單位還是有不少老同志在辦公室吸煙,引起其他同事不滿,領(lǐng)導(dǎo)讓你去協(xié)調(diào)雙方,你怎么做?
2012年6月28日下午廣東公務(wù)員面試真題(工商)
1、有人建議18歲以下青少年禁止上網(wǎng),你怎么看?
2、學(xué)校營養(yǎng)早餐質(zhì)量有問題,學(xué)生吃了腹瀉,原因?措施?
3、市里有7人來街道檢查酒店消防,你如何接待?
4、你負(fù)責(zé)起草涉密文件,無意跟在報(bào)社工作的朋友透露,第二天報(bào)社報(bào)道了此內(nèi)容,很多群眾來詢問真?zhèn)?,領(lǐng)導(dǎo)讓你處理。
2012年6月29日上午廣東公務(wù)員面試真題(普通類)
1、為保證學(xué)生食品安全,出臺政策讓學(xué)校負(fù)責(zé)人和學(xué)生一起吃早餐,如何落實(shí)?
2、有人說吃虧是福,還有人說做公務(wù)員要吃虧,你的看法?
3、對酒駕處罰力度加大,催生代駕行業(yè),對代駕業(yè)展開調(diào)查,如何進(jìn)行?
4、給企業(yè)提供優(yōu)惠政策,企業(yè)代表說政策沒有落實(shí)到,在會議上情緒激動,言辭激烈,你是會議的主持人,怎么辦?
2012年6月29日上午廣東公務(wù)員面試真題(省直)
1、甲流的時(shí)候板藍(lán)根能治病,大家都搶購,據(jù)說綠豆治百病,大家也搶購,日本核輻射的時(shí)候,又蜂擁搶鹽,你怎么看?
2、單位組織去外地開一個(gè)信息交流會,你是負(fù)責(zé)人,你怎么組織?
3、國家規(guī)定單位給高溫作業(yè)人員發(fā)放高溫補(bǔ)貼,現(xiàn)在需要去調(diào)查情況,你認(rèn)為困難是什么?如何解決?
4、你是主持人,主持一個(gè)拆遷戶與政府部門協(xié)商的會議,由于達(dá)成不了一致意見,會場很混亂,你怎么辦?
2012年6月29日下午廣東公務(wù)員面試真題(省直)
1、 以前公務(wù)用都用進(jìn)口汽車,日前,出臺了一個(gè)黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員用車選用車型目錄,將公務(wù)用車限制為國產(chǎn)車型,問這個(gè)目錄的出臺的影響是什么?
2、高考期間,有一種全民高考現(xiàn)場,為了避免噪音的影響,有的家長甚至組織維持考場外秩序,在公路上攔車,問你對此有什么看法
3、某企業(yè)要在農(nóng)村興建養(yǎng)殖場,某貧困縣認(rèn)為自己有合適的場地?,F(xiàn)在你是此縣招商局的投資科科員,請問你如何聯(lián)系和迎接企業(yè)過來考查
4、單位網(wǎng)絡(luò)受到攻擊,預(yù)計(jì)一天內(nèi)無法恢復(fù),網(wǎng)絡(luò)申請不能辦理。而有一個(gè)業(yè)務(wù)辦理今天就要截至。你是負(fù)責(zé)人,怎么辦?
2011年上半年深圳公務(wù)員面試試題(執(zhí)法類)
1、出現(xiàn)了弱勢群體犯罪的現(xiàn)象,有些弱勢群體“由弱變黑”“由弱變強(qiáng)”,你覺得執(zhí)法部門應(yīng)該如何預(yù)防和應(yīng)對這個(gè)問題?
【試題分析】綜合分析題,考查考生關(guān)注和分析社會熱點(diǎn)的能力。要預(yù)防和應(yīng)對這一問題,首先就要了解弱勢群體犯罪的原因,找到了問題的根源,才能采取相應(yīng)的措施。
【解題思路】首先,點(diǎn)明我們對待弱勢群體犯罪應(yīng)持有的態(tài)度;其次,分析弱勢群體犯罪的原因,并說明應(yīng)如何預(yù)防和應(yīng)對這個(gè)問題;最后,對觀點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)。
【參考答案】
弱勢群體犯罪是社會轉(zhuǎn)型、貧富分化所產(chǎn)生的各種矛盾的集中反映。我們既不能因?yàn)橥槎鲆暳巳鮿萑后w的犯罪行為,也不能一味地對他們進(jìn)行指責(zé),而是應(yīng)該客觀公正地看待這一問題,從源頭上采取措施加以解決。
弱勢群體之所以會出現(xiàn)犯罪現(xiàn)象主要基于以下幾點(diǎn)原因:一是貧富差距導(dǎo)致的心理不平衡,使得弱勢群體對社會產(chǎn)生逆反心理;二是根本利益得不到保證,弱勢群體普遍存在經(jīng)濟(jì)狀況窘迫、生活備受歧視的現(xiàn)狀,貧苦迫使他們采用極端犯罪手段;三是沒有長期穩(wěn)定的就業(yè)崗位,無事生非極易滋生犯罪;四是弱勢群體的受教育程度普遍較低,法律意識相對淡薄。
因此要預(yù)防和解決弱勢群體的犯罪問題,就必須從根本上消除社會資源的分配不公,消除貧富差距,切實(shí)采取措施保障弱勢群體的根本利益。首先,要健全和完善社會保障體系,加大社?;鸬耐度?span>,盡快建立涵蓋全部弱勢群體的社會保障制度,加強(qiáng)對弱勢群體的社會救助。弱勢群體的基本生活有了保障,自然會有“倉廩實(shí)而知禮節(jié),衣食足而知榮辱”的社會效果,降低弱勢群體的犯罪率也就指日可待了。其次,要從立法上對弱勢群體的利益進(jìn)行保護(hù),消除就業(yè)歧視行為,并對弱勢群體進(jìn)行就業(yè)和法律知識方面的培訓(xùn)。再次,輿論媒體應(yīng)積極引導(dǎo)社會大眾正確看待弱勢群體,給他們以更多的尊重和關(guān)懷,少一點(diǎn)歧視和非難,營造和諧的社會壞境,消除弱勢群體的反社會情緒。
總之,只要我們對弱勢群體在物質(zhì)上予以保障,在法律上進(jìn)行保護(hù),在心靈上給予關(guān)愛,就一定能使他們?nèi)谌肷鐣?、積極生活。
【南方公務(wù)員專家點(diǎn)睛】
雖然題目中只要求提出解決問題的措施,但分析原因在這類題型中是必不可少的,因?yàn)橹挥猩羁堂靼讍栴}產(chǎn)生的原因,才能對癥下藥有針對性地提出解決措施。
2、有群眾反映,由于執(zhí)法部門在調(diào)節(jié)群眾利益糾紛時(shí)表現(xiàn)過于軟弱,出現(xiàn)了有些群眾漫天要價(jià)的情況,你怎么看待這種現(xiàn)象?
【試題分析】綜合分析題。本題題目問得比較抽象,乍一看可能有些摸不著頭腦,不知道“執(zhí)法部門過于軟弱”和“群眾漫天要價(jià)”有什么必然聯(lián)系,但如果聯(lián)系一下具體的熱點(diǎn)事件,如房屋拆遷補(bǔ)助等,就會有比較清晰的答題思路了。
【解題思路】首先,點(diǎn)明這種現(xiàn)象反映的本質(zhì)問題;其次,分析出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因;最后,就如何解決這一問題,提出建議。
【參考答案】
這種現(xiàn)象,實(shí)際反映出執(zhí)法部門在調(diào)解群眾利益糾紛時(shí)未能有效堅(jiān)持原則性與靈活性的統(tǒng)一,面對少數(shù)群眾的不合理行為缺乏維護(hù)原則的堅(jiān)定性,導(dǎo)致有些群眾借以漫天要價(jià),損害了國家和其他群眾的共同利益。
出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因主要有以下幾點(diǎn):首先,是執(zhí)法部門政治覺悟和原則性不強(qiáng)。其次,執(zhí)法部門對相關(guān)政策的研究學(xué)習(xí)不夠深刻,難以在實(shí)際工作中有效開展工作;再次,執(zhí)法部門處理群眾利益糾紛的綜合素質(zhì)和應(yīng)對能力不強(qiáng),面對錯(cuò)綜復(fù)雜的群眾事務(wù)力不從心;最后,少數(shù)群眾法律觀念意識不強(qiáng),濫用亂用權(quán)利,忽視大局發(fā)展和整體利益。
要解決這種現(xiàn)象,應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)方面著手:
首先,工作中要堅(jiān)持原則性與靈活性的統(tǒng)一,既要保護(hù)群眾合法利益,又要堅(jiān)決執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定,制止不合理行為
其次,要加強(qiáng)對相關(guān)政策的學(xué)習(xí)研究,提高對政策的把握和運(yùn)用能力;
再次,要努力提高執(zhí)法部門處理群眾事務(wù)的綜合素質(zhì)和應(yīng)變能力,妥善處理群眾糾紛;
最后,在執(zhí)法過程中應(yīng)該切實(shí)尊重群眾,傾聽群眾意見,多從群眾的立場出發(fā)。但對于少數(shù)惡意要價(jià)、故意破壞工作大局、侵犯他人合法利益的不法分子,要依照法律堅(jiān)決打擊。
【南方公務(wù)員專家點(diǎn)睛】
執(zhí)法人員是公務(wù)員中比較特殊的職位,既要堅(jiān)決將國家政策法律落實(shí)到位,又要保證人民群眾的合法利益不受侵害,因此回答這道題的重點(diǎn)就是具體說明執(zhí)法人員應(yīng)如何處理在工作中堅(jiān)持原則性和靈活性的統(tǒng)一。
3、你作為執(zhí)法人員對李某的違法行為進(jìn)行了處罰,導(dǎo)致他負(fù)債累累,妻子和他離婚,工作也丟了。他將這一切都?xì)w咎于你,于是到你的辦公室進(jìn)行騷擾,甚至上網(wǎng)發(fā)帖詆毀你。你怎么處理?
【試題分析】人際交往意識與技巧題。本題主要處理的是與人民群眾的關(guān)系。在處理與群眾關(guān)系的時(shí)候,一定要切實(shí)保障群眾的根本利益,同時(shí)要張弛有度、公私分明,既要堅(jiān)持工作的原則,又要懂得法亦有情。本題設(shè)計(jì)的場景比較復(fù)雜,因此也帶有一定的情景應(yīng)變色彩。
【解題思路】首先,說明自己處理這件事的原則和態(tài)度;其次,從公、私兩方面說明應(yīng)如何處理;最后,總結(jié)這件事帶來的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
【參考答案】
李某因?yàn)樘幜P的事而遭遇了一系列沉重的打擊,因此出現(xiàn)這種負(fù)面情緒是人之常情,相信他對我的騷擾和詆毀也是因?yàn)樗麑ξ夜ぷ鞯牟焕斫舛a(chǎn)生的遷怒,我完全可以理解。我在處理這件事情的時(shí)候一定會堅(jiān)持公私分明、法情結(jié)合。
作為一名執(zhí)法人員,于公上,我還是會嚴(yán)格遵照相關(guān)法律規(guī)定對李某的違法行為進(jìn)行處罰,但要曉之以理,要耐心誠摯地對他進(jìn)行教育,講解相關(guān)法律政策,讓他明白自身違法行為造成的嚴(yán)重后果,今天的一切后果都是由他自己的錯(cuò)誤行徑造成的,不能怪任何人。
作為一名人民公仆,于私上,我會在允許范圍內(nèi)盡我所能地幫助李某渡過難關(guān),動之以情。我會向相關(guān)部門反映情況,看能否幫他提供些就業(yè)機(jī)會,同時(shí)聯(lián)系社保機(jī)關(guān),對他的基本生活予以保障。平日我也會經(jīng)常去他家,在力所能及的范圍內(nèi)盡量幫助他,鼓勵(lì)他重拾信心,重新出發(fā)。相信精誠所至金石為開,李某能慢慢體會到我的良苦用心。
當(dāng)然,如果在做了一切努力之后,李某仍不能理解對我進(jìn)行惡意毀謗,我也會采用恰當(dāng)?shù)姆椒ǔ吻迨聦?shí),維護(hù)執(zhí)法人員的形象。
這件事也給了一些啟發(fā),我們在處理群眾工作的時(shí)候既要堅(jiān)持原則,也一定要注意工作方法。對群眾不能太過生硬,要懂得法亦有情。
【南方公務(wù)員專家點(diǎn)睛】
只是單純的澄清事實(shí)對于這件事是治標(biāo)不治本的,要處理好這一問題,根本的癥結(jié)還是在于李某的思想意識。因此,注意原則與情理相結(jié)合,以理服人、以情感人,才能讓李某心服口服。
2011年下半年深圳公務(wù)員面試真題
12月21日上午(綜合管理類)
第一題,用三個(gè)詞概括你對公務(wù)員的了解
第二題,某縣建筑居民樓倒塌,開發(fā)商資金不足無力償還賠償,群眾集體上訪,該縣縣政府用公共財(cái)政一次性賠償群眾,你怎么看?
第三題,兩千人山區(qū)小鎮(zhèn)唯一道路阻斷,上級安排四人領(lǐng)導(dǎo)小組空降小鎮(zhèn)中心組織自救,你怎么安排?
12月21日下午(行政執(zhí)法類)
第一題,很多群體性事件都是由不明真相的群眾盲目跟風(fēng)所致,對此請你列出三個(gè)措施,并簡要說明
第二題,針對釣魚執(zhí)法有一種類似行動(不法人員故意露出違事件去給執(zhí)法人員交差),請你分析原因,并提出解決辦法
第三,你單位要去拆屋頂違建,當(dāng)事人抱著一個(gè)煤氣罐要自殺,你臨危受命做說服工作,你怎么做,請現(xiàn)場模擬。
12月22日(行政執(zhí)法類)
1、請你用三個(gè)事物總結(jié)執(zhí)法者與執(zhí)法工作的關(guān)系并說明理由和你的看法?
2、某繁華街道攤販亂擺嚴(yán)重,領(lǐng)導(dǎo)派你清查,你會調(diào)查哪些東西,為什么?
3、你去調(diào)查一個(gè)工廠違法行為,發(fā)現(xiàn)該工廠拖欠了三四十個(gè)工人的工資,該廠工人不知道是工廠不合法,要求政府支付工資賠償,你如何處理?
12月22日(綜合管理類)
12月22日綜合管理類采用非結(jié)構(gòu)化面試,8人/組
深圳人口有三高:高密度、高流動性、高比例(深圳戶籍與非深圳戶籍人口比達(dá)到1:15),關(guān)于此問題有兩個(gè)觀點(diǎn):
①認(rèn)為應(yīng)該嚴(yán)格人口準(zhǔn)入機(jī)制,以此提高深圳市民的素質(zhì)
②認(rèn)為應(yīng)該放寬人口準(zhǔn)入機(jī)制,以降低政府管理成本
要求:1、每人做3分鐘自我陳述觀點(diǎn)
2、每小組30分鐘自由討論。要求最后選擇一人闡述本組觀點(diǎn)。(每人發(fā)言次數(shù)不限,但是每次發(fā)言不得超過1分鐘)
2011年7月福田區(qū)一般類職員面試真題
1、假如你在這次考試中沒有被錄取,你會怎么辦
2、假如你現(xiàn)在手頭中有幾項(xiàng)任務(wù)沒有完成,而你的上級又重新給你安排任務(wù),你會怎么辦
3、現(xiàn)在黨中央高度關(guān)注安全生產(chǎn)問題,但是在小地方火災(zāi),煤窯爆炸事件頻發(fā)生,這是什么原因
2011年8月龍崗區(qū)一般類職員面試真題
1、有人說公務(wù)員上班喝茶看報(bào),職員是干活,雇員跑腿的,你怎么看?為什么報(bào)考職員?
2、大意是一些機(jī)關(guān)單位存在磨洋工的現(xiàn)象,你怎么看?
3、大運(yùn)在即,深圳出臺不強(qiáng)制限行車輛的政策,你怎么看?
2011年9月坪山新區(qū)一般類職員面試真題
1、請結(jié)合自身?xiàng)l件談?wù)勀銓λ鶓?yīng)聘職位的看法。
2、某干部在群眾中很有威望,有人問他為什么,他說要看群眾的“臉色”辦事。請你談?wù)勀銓@件事的看法
3、 你現(xiàn)在要完成下面五件事,你要如何安排?1、接待群眾投訴; 2、完成下周的工作計(jì)劃; 3、兩小時(shí)內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言稿; 4、參加單位的羽毛球比賽; 5、參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)班
2011年9月鹽田區(qū)一般類職員面試真題
1、你最有興趣的一本書是什么,談?wù)剬δ愕挠绊憽?span>
2、在工作中,你與同事發(fā)生分歧時(shí),你如何處理?
3、有一群群眾來來訪,你的領(lǐng)導(dǎo)叫你去接待,你如何處理?
4、2011年7月23日,在溫州發(fā)生了機(jī)動車事故,對于這個(gè)現(xiàn)象的看法和提出善后處理的方法,談?wù)勀愕目捶ā?span>
2011年11月光明新區(qū)一般類職員面試
1、近期,中央出臺了一系列的“惠民政策”,一些地方政府在執(zhí)行的過程中,反而得到群眾的懷疑和不理解,甚至出現(xiàn)了一些群體性事件,對于這種現(xiàn)象你怎么看?政府應(yīng)如何做?
2、在一些單位,“干好了別人說你愛出風(fēng)頭,干不好別人說你沒能力,表現(xiàn)不好別人說你傻,表現(xiàn)好了別人說你?;^,”你怎么看?
3、近期領(lǐng)導(dǎo)交代你去做一份有關(guān)光明新區(qū)外來工文化建設(shè)的調(diào)查,你該如何組織?你覺得對于這個(gè)調(diào)查的重點(diǎn)和難點(diǎn)是什么?
2011年12月2日寶安區(qū)一般類職員面試真題
1、如何看待公務(wù)員打罵父母這種現(xiàn)象?
2、你對深圳有什么看法,什么因素可以影響深圳人才的吸引?還有哪些不好的方面?
3、如何加強(qiáng)社會建設(shè)?
2011年12月9日龍崗區(qū)一般類職員面試題目
1.一份工作要從基層做起,結(jié)合你的崗位談?wù)勀愕目捶ā?span>
2.愚者拒絕他人意見,智者研究他人意見。你對這句話怎么看。
3.政府人員面對媒體時(shí)戴口罩。你怎么看
2011年12月市直屬一般類職員面試題(一至七)
一、建筑工務(wù)署(15分鐘,一次性回答,考官不念題目)
1,自我介紹和職業(yè)規(guī)劃
2,如果讓你負(fù)責(zé)一項(xiàng)工程建設(shè),你該從哪些方面入手?
3,如何處理與同事,領(lǐng)導(dǎo),被管理對象的關(guān)系?
4, 你大學(xué)最喜歡什么科目?為什么?
二、關(guān)山月美術(shù)館(第一題3分鐘,第二題4分鐘,第三四題各兩分鐘)
1、列舉國外美術(shù)館和國內(nèi)前9名美術(shù)館。
2,對美朮館的認(rèn)識,美術(shù)館在市民生活中的意義和作用。
3.談下你喜歡和反感與什么人一起工作,如果與反感的人一起工作怎么辦?
4.你的優(yōu)劣勢,你將如何開展工作?
三、深圳市水務(wù)局
1、請你介紹一下深圳河流的概況。
2、“水滴石穿”代表了一種堅(jiān)韌的精神,請結(jié)合成語談一下對報(bào)考崗位的看法。
3、請結(jié)合文化建市,談?wù)勆钲诮窈蟮乃畡?wù)工作如何開展。
四、深圳市住房和建設(shè)局
1、王榮書記的談話內(nèi)容,請你說說對深圳“法制建設(shè)”的看法。
2、你一個(gè)人在辦公室,領(lǐng)導(dǎo)和同事都出差了。群眾過來大吵大鬧,要求見領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí),一個(gè)自稱律師的人說有一份材料要你簽收。
(1)第一時(shí)間處理哪件事? (2)如何面對群眾的訴求(3)如何面對“律師”的訴求
五、深圳市規(guī)劃國土委職員面試題:
1、一個(gè)人要有熱心,往往被看為有責(zé)任心,你怎么看?
2、上班后有幾件事要待你處理,你怎么安排?1.明天要做個(gè)報(bào)告,領(lǐng)導(dǎo)要求你準(zhǔn)備好發(fā)言稿;2.打電話確認(rèn)明天參加會議人員;3.領(lǐng)導(dǎo)要求安排人員上午送一急件給有關(guān)部門;4.你小孩所在幼兒園打來電話說小孩受傷了,在醫(yī)院,讓你盡快趕去醫(yī)院
三、專業(yè)題
六、市公證處面試題
1、遺囑有多少種?每種的特點(diǎn)?哪個(gè)效力最高?為什么?
2、物權(quán)法無權(quán)處分后果
3、公證作用和價(jià)值
七、深圳市老干中心一般類職員 總共限時(shí)10分鐘
1、作為一名老干中心的職員,應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?結(jié)合報(bào)考的崗位,談?wù)勀愕恼J(rèn)識。
2、假如由你帶領(lǐng)合唱隊(duì)去上海參加全國老年合唱比賽,你打算做哪些準(zhǔn)備?
2011年5月10日上午廣東省公務(wù)員(普通類)面試真題
1. “建設(shè)幸福廣東,你怎么看?
2. “單位對單位領(lǐng)導(dǎo)干部組織對讀書月活動,讓你來組織,你怎么做好前期籌備工作”。
3. 國內(nèi)有些養(yǎng)老院,少人去,請你分析一下原因,并提出解決措施。
4. 第四題為情景模擬,領(lǐng)導(dǎo)讓你做一個(gè)活動的組織者,你的同事對你不滿,總是向領(lǐng)導(dǎo)打小報(bào)告,你如何和他進(jìn)行溝通
2011年5月10日上午廣東省公務(wù)員(選調(diào)生)面試真題
1、基層選調(diào)生有的升遷少,職業(yè)發(fā)展不明確,你怎么看?
2、農(nóng)場經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,但有黃賭毒,你怎么看?
3、農(nóng)場干旱,如何做好前期工作 ?
4、林權(quán)糾紛,模擬現(xiàn)場如何解決?(情景模擬)
2011年5月10日下午廣東省公務(wù)員(普通類)面試真題
1、今年汶川地震三周年,我市要去其中某地交流考察,由你負(fù)責(zé),前期籌備工作
2、綠化帶垃圾多,原因及解決措施
3、我國對農(nóng)民工的若干保障措施,有何積極意義
4、培訓(xùn)課上大家交頭接耳有的人玩手機(jī)、有的看報(bào)紙。你作為培訓(xùn)的負(fù)責(zé)人,為了課堂紀(jì)律,在課間你如何跟大家溝通,請現(xiàn)場模擬一下
2011年5月10日下午廣東省公務(wù)員(選調(diào)生)面試真題/面試題
1、你在基層工作這個(gè)職位 跟你所學(xué)的專業(yè)沒關(guān)系 你會怎么樣?
2、兩個(gè)大學(xué)生到農(nóng)村租田種菜,家長對此很不理解 你的看法
3、臺風(fēng)過后,撥款賑災(zāi),你作為負(fù)責(zé)人怎樣發(fā)放這批款項(xiàng)
4、在鎮(zhèn)里修建一條道路,兩個(gè)村的村長都希望在自己的村里修建,甚至還為此事爭嘈,你作為負(fù)責(zé)人怎樣處理,現(xiàn)場模擬
2011年5月11日上午廣東省公務(wù)員(普通類)面試真題
1、省政府單位召集工人和農(nóng)民前來開展主題為“幸福廣東”的論壇,由你來負(fù)責(zé)此次的前期籌備工作。
2、農(nóng)村開展文化教育工作,新建的圖書閱覽室,卻很少人去。請分析原因并提出對策。
3、政府購買了大量的自行車,要求在辦事地點(diǎn)較近的同事,使用自行車辦事。你怎么看?(綜合分析題)
4、出現(xiàn)部分學(xué)生輟學(xué)現(xiàn)象,父母認(rèn)為讀書沒出路?,F(xiàn)在讓你做勸導(dǎo)工作,請現(xiàn)場模擬一下。
2011年5月12日上午廣東省公務(wù)員(普通類)面試真題
1、某政府單位在網(wǎng)上公布本單位干部人員姓名跟學(xué)歷等信息,談?wù)勀愕目捶ā?span>
2、為美化環(huán)境,修整市容,給市民粉刷墻壁,遭到了市民的反對。請分析原因并提出解決對策。
3、為了慶祝辛亥革命,單位決定參觀教育基地,由你來負(fù)責(zé)這項(xiàng)活動,請談?wù)勀憬M織前期準(zhǔn)備工作。
4、某市垃圾處理廠選址,經(jīng)過科學(xué)論證過的,但還是有市民有意見,請你說服他們,現(xiàn)場模擬。
2011年5月12日下午廣東省公務(wù)員(普通類)面試真題
1、在農(nóng)村開展“幸福廣東進(jìn)農(nóng)村”(類似)的系列文藝活動,你怎么準(zhǔn)備前期工作?
2、很多大學(xué)生畢業(yè)后在大城市,如廣州,上海,北京等地,奮斗幾年后,轉(zhuǎn)移到中小城市發(fā)展,你怎么看?
3、有一間學(xué)校,風(fēng)景優(yōu)美,有幾個(gè)名勝古跡,很多游人去參觀,會產(chǎn)生什么問題?你如何解決?
4、你是行政中心的服務(wù)人員,有一群眾來辦事,由于資料不齊,來三次都辦不了。這位群眾突然發(fā)飆,指責(zé)你,你會怎么勸說他?
2011年5月13日上午廣東省公務(wù)員(普通類)面試真題
1、市政府為規(guī)范對流動小商販的管理,決定在市區(qū)內(nèi)劃定十個(gè)專門區(qū)域,作為小商販的合法經(jīng)營場所。假如這些場地的選址工作由你來負(fù)責(zé),你如何做好前期準(zhǔn)備工作?
2、一年一度的高考即將來臨,某地政府為了讓學(xué)生集中精力學(xué)習(xí),遠(yuǎn)離網(wǎng)絡(luò)干擾,強(qiáng)行關(guān)閉了當(dāng)?shù)厮芯W(wǎng)吧。對這一做法,你怎么看?
3、據(jù)報(bào)道,一些公共服務(wù)機(jī)構(gòu)將其掌握的個(gè)人資料非法出售給他人。你認(rèn)為這種行為可能帶來哪些影響?應(yīng)如何解決?
4、為推進(jìn)“幸福社區(qū)”建設(shè),某社區(qū)準(zhǔn)備建設(shè)健身房、閱覽室等到一系列公共設(shè)施。建設(shè)前,領(lǐng)導(dǎo)派你召集群眾召開座談會,廣泛聽取意見建議。會上,群眾反應(yīng)冷淡,發(fā)言不積極,為讓大家暢所欲言,你會說些什么?請現(xiàn)場模擬一下。
2011年5月13日下午廣東省公務(wù)員(普通類)面試真題
1、共青團(tuán)組織一次“我身邊的幸福”征文比賽,請你做好前期工作。
2、目前大學(xué)生頻繁跳槽,你怎么看。
3、本社區(qū)的健身設(shè)施對外開放,外邊其他社區(qū)的人都來,會出現(xiàn)什么問題,怎么解決。
4、某廠的食品存在問題,你去執(zhí)法,封廠受到工人阻撓,你作為執(zhí)法人員,安撫工人,現(xiàn)場模擬。
2011年5月14日上午廣東省公務(wù)員(普通類)面試真題
1、有個(gè)老人不顧自己的生命,救了一個(gè)人,但拒絕事主的金錢謝禮,卻要求事主聯(lián)系新聞媒體對其報(bào)道,問你怎么看
2、社區(qū)開展幸福指數(shù)調(diào)查,但是居民的熱情度不高,不配合工作,問你是什么原因造成的,你怎么解決?
3、現(xiàn)在推行垃圾分類,社區(qū)對里面的居民進(jìn)行垃圾分類知識教育,前期準(zhǔn)備
4、現(xiàn)在日本核泄漏,造成恐慌,大家都認(rèn)為海產(chǎn)品受到污染,有關(guān)部門進(jìn)行檢查,證明沒有污染,現(xiàn)在要舉行新聞發(fā)布會澄清此事,你作為新聞發(fā)言人,現(xiàn)場模擬
2011年7月13日上午真題(4道題20分鐘,沒有紙和筆。坐著回答)
1、大廈外下周有道天橋要整修,可能會對員工的出入、安全、停車等造成不便,假如你是大廈物管的負(fù)責(zé)人,怎么辦?
2、你有個(gè)下屬,布置任務(wù)的時(shí)候經(jīng)常推托,還常常抱怨任務(wù)繁重,你會怎樣對他說,請現(xiàn)場模擬一下。
3、政協(xié)會議快要召開,由你來負(fù)責(zé)搞一個(gè)網(wǎng)上滿意度民意調(diào)查,但是調(diào)查快到末期了,群眾表現(xiàn)不太積極,做調(diào)查的人少,你怎么辦?
4、失敗的人有兩種:一種什么話都不聽,一種什么話都聽。你怎么理解。
2011年7月13日下午真題
1、有人說一個(gè)人的品格是往往在關(guān)鍵重大的時(shí)候體現(xiàn)出來,但這種品格都是由一點(diǎn)一點(diǎn)的小事積累起來的,談?wù)勀銓@句話的理解。
2、圖書館準(zhǔn)備進(jìn)行改革,憑身份證可以免費(fèi)去閱覽室,但是這樣預(yù)計(jì)會涌入大量的讀者人流。你作為圖書館管理人,你認(rèn)為應(yīng)該怎樣做好前期準(zhǔn)備工作?重點(diǎn)有哪些?
3、你是一名村干部,你跟一個(gè)承包商協(xié)商村里農(nóng)產(chǎn)品的收購,有村民反應(yīng)有人以較低的價(jià)格把產(chǎn)品賣給承包商,你該怎么辦?
4、在業(yè)務(wù)窗口中,你的同事跟一位群眾吵得不可開交,你帶著這位群眾進(jìn)辦公室勸導(dǎo)。這時(shí)發(fā)現(xiàn)他的包里面藏有攝像機(jī),請你現(xiàn)場模擬。
2011年7月14日上午真題
一、慈善事業(yè)有人覺得應(yīng)該在乎的是捐款要多,有人覺得應(yīng)該在乎參與人數(shù)要多。你怎么看?
二、你的單位處在地勢低洼的地方,你得知今晚將有大暴雨。你所在的單位可能會被淹沒。假如你是單位的負(fù)責(zé)人,你會怎么做?
三、你想在市區(qū)組織一個(gè)讀書月活動,但是之前已經(jīng)向領(lǐng)導(dǎo)反映了一次,但是領(lǐng)導(dǎo)以工作繁忙而沒有理會。你打算再向領(lǐng)導(dǎo)反映一次,你會怎么講?請現(xiàn)場模擬一下。
四、單位準(zhǔn)備設(shè)立“最佳創(chuàng)新獎(jiǎng)”“最佳績效獎(jiǎng)”,你要做好哪些準(zhǔn)備工作?工作的重點(diǎn)難點(diǎn)是什么?
2011年7月14日下午真題
一、為了讓市民更好地了解單位決策過程,單位計(jì)劃邀請市民來旁聽局長辦公會議,由你安排,如何安排?重點(diǎn)是什么?
二、有人說做人要像人,做官不能像官,你如何理解?
三、單位打算組織一次內(nèi)部競爭上崗的考試,邀請專業(yè)的測評機(jī)構(gòu)來出試題,你是組織者與聯(lián)系人,但考前你發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上有答案流出來,你如何處理?
四、你是一個(gè)部門負(fù)責(zé)人,你屬下新來的下屬是你同鄉(xiāng)師弟,你們工作比較親近,引發(fā)其他同事對你們有不好的議論,你現(xiàn)在找那個(gè)師弟來談話,你如何說?
2011年7月15日上午真題
一、組織老干部參加康體項(xiàng)目活動,人多、很擁擠。老干部感到很不滿意,如果你是這個(gè)項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人,你會怎么對他們說?請現(xiàn)場模擬一下。
二、我是團(tuán)支書,組織干部開會。但是很多干部都缺席會議,突然某位領(lǐng)導(dǎo)給這些干部開開會。我怎么辦?
三、我是街道的負(fù)責(zé)人,要在社區(qū)組織居民做義工,幫助老人家,如果由我來負(fù)責(zé)這次義工招募活動,你怎么組織?重點(diǎn)在哪里?
四、現(xiàn)在80后的農(nóng)民工,面臨著家鄉(xiāng)回不了,在城市工作壓力又很大。面對這樣的雙重困惑,你怎么看?
2011年7月15日下午真題
1、舉行一個(gè)法律進(jìn)校園宣傳普及的活動,你作為司法局的工作人員,現(xiàn)在如何做好前期準(zhǔn)備,重點(diǎn)是什么?
2、你是社區(qū)區(qū)委會的負(fù)責(zé)人,有一個(gè)高鐵要穿過社區(qū),群眾意見很大,集體要上訪,情緒比較激動,請問你怎么處理,請現(xiàn)場模擬?
3、假如你的客戶經(jīng)常當(dāng)面給你提意見,但是這些意見往往對你們公司工作開展是有好處的,你怎么看待這個(gè)事情?
2011年上半年深圳公務(wù)員面試真題
1.在一次會議中,省委書記汪洋問有關(guān)官員:“經(jīng)濟(jì)發(fā)展快,是好事,還是壞事?領(lǐng)導(dǎo)干部只注重經(jīng)濟(jì)發(fā)展效率而人民的幸福感處于熊市。”你怎么看待這個(gè)問題?
【試題分析】綜合分析類試題,主要考查考生的綜合分析能力和對社會熱點(diǎn)的把握能力。作答本題時(shí),考生要先理解汪洋書記的這句話背后的含義,在深刻理解后方能很好地作答。
【解題思路】首先,點(diǎn)出汪洋書記說的這句話的本質(zhì),經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人民的幸福感不同步發(fā)展;其次,談?wù)劷?jīng)濟(jì)發(fā)展與人民幸福感完全可以實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一;最后,提出建議,如何更好地實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民幸福感的同步發(fā)展。
【參考答案】
汪洋書記的這句話實(shí)質(zhì)上說的是目前我國存在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民幸福感不同步發(fā)展的問題。一些官員仍唯GDP是從,只注重經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的片面增長而忽視社會的均衡發(fā)展;只盯著數(shù)字的增長而忽視了民生幸福。
誠然,對于任何現(xiàn)代國家來說,一定的經(jīng)濟(jì)增長是必要而重要的,對于中國這樣的后發(fā)國家來說,尤其如此,因此政府采取一定措施,創(chuàng)造條件,推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也是完全可取的。于是,很多官員似乎抱定這樣一種信念:中國一切麻煩問題的根源就是生產(chǎn)水平低下,那么解決這些問題的唯一辦法就是不惜一切代價(jià),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)告訴增長,積累足夠到底財(cái)富。但是其實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與人民的幸福從來就不是一道“二選一”的選擇題,在加快地方發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的旗幟下,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與幸福感增強(qiáng)是完全可以實(shí)現(xiàn)的。
第一,政府公共政策的制定,要以增進(jìn)人民幸福而不是增加社會財(cái)富為目標(biāo),即政府公共政策的制定要體現(xiàn)“幸?!边@一終極價(jià)值;第二,政府應(yīng)當(dāng)重視文化建設(shè),通過通過文化政策的研究創(chuàng)新,深化文化體制改革、加強(qiáng)公共文化設(shè)施建設(shè)、加大對文化事業(yè)的財(cái)政投入、積極扶持文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,為人民群眾提供更多、更好的文化產(chǎn)品和文化服務(wù),滿足人們多樣化、多層次的精神需求,增進(jìn)民眾的精神幸福。第三,政府公共政策的制定和安排,要使公共資源的配置盡可能公平、合理,縮小社會成員之間的不合理差距,使經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果盡可能地惠及到全體人民。第四,在現(xiàn)有體制下,調(diào)整官員考核指標(biāo)體系,比如加大民生類型的考核指標(biāo),引導(dǎo)各級官員把精力更多地用于民生。
【南方公務(wù)員專家點(diǎn)睛】
“唯GDP論”已經(jīng)成為了過街老鼠,“幸福感”正成為人民熱情追逐的目標(biāo),如何追求GDP增長與幸福感增強(qiáng)統(tǒng)一起來,才是需要地方政府開動腦筋重點(diǎn)解決的問題。考生作答本題時(shí)一定要明確,城市的發(fā)展,最終的落腳點(diǎn)在于民生的改善,因此中國發(fā)展的核心就是要“建立一個(gè)人民滿意的社會”。
2.兩個(gè)人對話,看病只放心大醫(yī)院,但人多、掛號難、看病難,但還是不敢去小醫(yī)院。問這兩個(gè)人的對話反映什么問題,怎么解決?
【試題分析】綜合分析類試題,主要考查考生的綜合分析能力和對社會熱點(diǎn)問題的把握能力。作答本題時(shí),考生必須得透過大醫(yī)院醫(yī)院扎堆,小醫(yī)院門可羅雀這一現(xiàn)象看到我國看病難看病貴這一本質(zhì)問題,考生在把握住本質(zhì)問題后方能分析問題,解決問題。
【解題思路】首先,點(diǎn)題,直接點(diǎn)出這一現(xiàn)象反映的本質(zhì)問題,即看病難看病貴的問題以及我國醫(yī)療資源分配不均衡;其次,分析出現(xiàn)這一問題的原因,從醫(yī)療硬件資源、軟實(shí)力、相關(guān)體制等方面入手;最后,提出解決問題的措施,完善基層醫(yī)療設(shè)備,進(jìn)一步解決看病難看病貴的問題。
【參考答案】
現(xiàn)在社會上存在市民看病“舍小求大”的現(xiàn)象,這就導(dǎo)致了大醫(yī)院患者扎堆,小醫(yī)院門可羅雀這一結(jié)果?!吧岽笄笮?的現(xiàn)象實(shí)質(zhì)上是我國看病難、看病貴的反映,在群眾看病難的背后,凸顯了我國醫(yī)院資源分配不均衡的問題。
出現(xiàn)這一現(xiàn)實(shí)問題,主要有以下幾個(gè)方面的原因:第一,大醫(yī)院與小醫(yī)院醫(yī)療硬件資源反差很大,全國80%的醫(yī)院資源集中在大城市,其中30%又集中在大醫(yī)院;第二,大醫(yī)院與小醫(yī)院軟實(shí)力反差大。大醫(yī)院專家多,管理好,經(jīng)驗(yàn)多,水平高,這是小醫(yī)院、社區(qū)醫(yī)院不可比擬的;第三,小醫(yī)院的醫(yī)療管理和醫(yī)療保險(xiǎn)體制相對落后,進(jìn)一步加大了大醫(yī)院對醫(yī)生的吸納和患者對大醫(yī)院的迷信。
為了積極解決我國醫(yī)療資源分配不均很的現(xiàn)象,應(yīng)該積極采取措施解決問題,分流門診:第一,市民要轉(zhuǎn)變觀念。建議市民理性選擇醫(yī)院,避免盲目就醫(yī),浪費(fèi)資源,浪費(fèi)錢財(cái)。第二,當(dāng)務(wù)之急要緩解看病難的問題。大醫(yī)院仍然需要提高看病效率和病床周轉(zhuǎn)率,用有限的資源最大限度地滿足患者的需求;第三,引導(dǎo)病人合理分流,小病去小醫(yī)院診治,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療資源合理使用;第四政府加強(qiáng)區(qū)域醫(yī)院規(guī)劃,合理調(diào)整衛(wèi)生資源配置。加大對社會醫(yī)院投入,要重視基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍的引進(jìn)和培訓(xùn),加大上級醫(yī)院對幾層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)知道,加強(qiáng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)意識和醫(yī)德建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和水平,讓群眾樹立起對基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的信心。屆時(shí)“小病進(jìn)社區(qū),大病進(jìn)醫(yī)院”就可變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
【南方公務(wù)員專家點(diǎn)睛】
考生一定要把握住現(xiàn)象背后反映的本質(zhì)問題,在抓住本質(zhì)問題后,本題就可以轉(zhuǎn)化為一道常規(guī)化的綜合分析題,然后按照綜合分析題的基本答題思路去作答即可。
3.政府組織關(guān)于勞動者權(quán)益保護(hù)的調(diào)研,企業(yè)有自己的對策,勞動者顧慮企業(yè)報(bào)復(fù)不敢說實(shí)話,你怎么組織?
【試題分析】計(jì)劃組織協(xié)調(diào)類試題,主要考查考生的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力。本次調(diào)研活動的關(guān)鍵問題是“勞動者不敢說實(shí)話”,因此組織調(diào)研活動的重點(diǎn)就應(yīng)該落在采取適當(dāng)合適的調(diào)研方式,讓勞動者敢于說實(shí)話,以保證調(diào)研結(jié)果的真實(shí)。
【解題思路】首先,制定調(diào)研方案,設(shè)計(jì)合理的調(diào)研問卷;其次,具體論述如何展開調(diào)查,在這個(gè)過程中要注意一些細(xì)節(jié)性問題的論述;最后,撰寫調(diào)研報(bào)告,并提出一些解決問題的措施。
【參考答案】
我會從以下幾個(gè)方面展開調(diào)查
第一,召開討論會,選定具有代表性的企業(yè)作為調(diào)研對象。確定參與調(diào)研的人員、調(diào)研時(shí)間以及要協(xié)助調(diào)查的相關(guān)單位。擬定一個(gè)詳細(xì)的調(diào)研方案報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。在調(diào)查正式開始之前,要協(xié)請相關(guān)專家?guī)兔υO(shè)計(jì)一份科學(xué)合理有針對性的調(diào)查問卷。
第二,成立調(diào)查小組,分工協(xié)作,展開調(diào)查。針對勞動者不敢說實(shí)話這一情況,我們會采取發(fā)放調(diào)查問卷和開座談會的方式進(jìn)行。在正式展開調(diào)查前,我召集所有的企業(yè)勞動者召開會議,向他們表示開展此次調(diào)研的目的是為了更好地保護(hù)他們的權(quán)益,并且表示這次的調(diào)研一定不會向外透露他們的信息情況。如在向勞動者發(fā)放調(diào)查問卷時(shí),我要告訴他們,我們是采取不記名式的調(diào)查問卷方式,保證不會泄漏信息;在召開座談會時(shí),要保證企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不在場,讓勞動者們能夠暢所欲言,敢于說實(shí)話。
第三,對于調(diào)研獲得的資料進(jìn)行整理總結(jié),通過這些一手資料統(tǒng)計(jì)出勞動者在企業(yè)中存在的問題,并根據(jù)存在的問題提出一些建設(shè)性的意見。將這些撰寫成一份調(diào)研報(bào)告上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo),以切實(shí)解決勞動者在企業(yè)中存在的一些問題。
【南方公務(wù)員專家點(diǎn)睛】
調(diào)研類面試題,考生基本上都會有思路:“制定調(diào)研方案——展開調(diào)研——撰寫調(diào)研報(bào)告——反思總結(jié)”,但是如何在思路中論述細(xì)節(jié)才是關(guān)鍵。針對本題,考生要把落腳點(diǎn)放在采取正確的調(diào)研方式讓勞動者敢于說實(shí)話,以保證我們調(diào)研結(jié)果的真實(shí),這樣作答才會有針對性,才不會陷入套路化的作答思路。
2010年深圳公務(wù)員考試面試真題
行政執(zhí)法類:
1.有些違法現(xiàn)象屢禁不止,有人說這是因?yàn)檫`法成本太低,懲罰了就換一個(gè)地方繼續(xù)犯法,你認(rèn)為是什么原因?
答:違法現(xiàn)象屢禁不止,單純歸因于違法成本低,比較片面和表面,我認(rèn)為主要是以下幾方面原因:一是宣傳教育沒有工作不到位,沒有使執(zhí)法對象明白違法行為的危害性。二是執(zhí)法方式簡單粗暴化,不夠人性,激化了矛盾,造成了對立。三是沒有做到標(biāo)本兼治,以禁止沿街?jǐn)[攤為例,這是群眾的謀生方式,我們不能簡單禁止了事,而是應(yīng)協(xié)助攤主找到可以擺攤的地方,從根本上解決問題。
所以,針對以上問題,我們在執(zhí)法過程中一要堅(jiān)持文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法;二要堅(jiān)持執(zhí)法對象擺事實(shí)、講道理、以理服人;三要多多思考,換位思考,注意從根本上解決問題。
2.在執(zhí)法過程中,有些違法者把老弱病殘者推上前干擾執(zhí)法者,然后趁機(jī)逃跑,你怎么看?
答:這種現(xiàn)象在執(zhí)法過程中確實(shí)存在,但只是個(gè)別被執(zhí)法者的極端做法,是一種損人利己不道德不合法的行為。
面對這種棘手情況,作為一名執(zhí)法人員,
第一,不能急躁冒進(jìn),不能一味為了完成執(zhí)法任務(wù)而執(zhí)法,而確保不能再執(zhí)法過程中傷可以及無辜,造成負(fù)面影響。
第二,可以電話請求單位支援,或者向附近的熱心群眾求助。
第三,對執(zhí)法對象展開心理攻勢,警告其這樣的行為只會帶來更重的處罰。
總之,在執(zhí)法過程中,要做到文明規(guī)范合理合法同時(shí)充分發(fā)揮主觀能動性、機(jī)智靈活。
3.在執(zhí)法過程中,有些被執(zhí)法對象會采取逃跑的措施以避免被抓。如果緊追不舍,使得被執(zhí)法對象發(fā)生意外,將承擔(dān)一定的責(zé)任;如果不追,其他一些的違法者仿效,使得執(zhí)法難度加大,你會怎么辦?
答:題目中的兩難情況,確實(shí)很棘手,前不久,北京一名14歲少年為逃避城管抓捕,跳河溺水身亡,給我們很深刻的一個(gè)教訓(xùn)。
第一,在其位、謀其職,責(zé)任所在,要求我必須要嚴(yán)格執(zhí)法,違法必究。
第二,在嚴(yán)格執(zhí)法的同時(shí),執(zhí)法守法要更加靈活,不能逼人太甚,要把握好度。比如在被執(zhí)法者情緒比較激動的時(shí)候,我們就要更多做其思想工作,而不能以激烈言語相威脅。
第三,從根本上來說,我們要避免題目中的情況,這需要我們在平時(shí)做好宣傳工作,一是將各項(xiàng)法律法規(guī)政策充分告知群眾、而是塑造執(zhí)法工作人員文明執(zhí)法公正執(zhí)法的良好形象、三是在職責(zé)范圍內(nèi)多多為群眾做實(shí)事做好事,爭取群眾對我們工作的支持。
4.在執(zhí)法活動中邀請群眾一起參與執(zhí)法,你怎么看待這種現(xiàn)象?
5.法律條文制定相當(dāng)嚴(yán)苛,在執(zhí)法過程中群眾不理解,你作為執(zhí)法隊(duì)員怎么處理?
6.群眾認(rèn)為執(zhí)法活動只打老鼠不打老虎,只查沒有后臺的不查有后臺的,你所在執(zhí)法隊(duì)怎么處理?
7.深圳要舉行大運(yùn)會,為營造一個(gè)良好的氛圍,有人認(rèn)為要重磅出擊,亂世用重典;有人認(rèn)為要柔和執(zhí)法,你怎么看?
8.步行街有人投訴噪音擾民,執(zhí)法隊(duì)進(jìn)行了警告、罰款,沒收設(shè)備等手段,但收效甚微,你怎么辦?
9.臨近年關(guān),突發(fā)事件多,領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)多,你作為小組的負(fù)責(zé)人,但人力、時(shí)間和精力不夠,無法完成任務(wù),你怎么辦?
10.你對國家公務(wù)員大幅度加薪,實(shí)行“高薪養(yǎng)廉”有何看法?
政府這樣的做法是為了杜絕貪污腐敗現(xiàn)象的出現(xiàn),我認(rèn)為是可行的,但有兩點(diǎn)要注意的是高新的高要有個(gè)度,養(yǎng)廉不止于高薪。
首先,國家大幅提高公務(wù)員工資,是對公務(wù)員為人民服務(wù)的一種后勤保障,保障了公務(wù)員生活,公務(wù)員才能更安心地為人民服務(wù),有了合法的渠道獲取我們生活所需,又有誰還想鋌而走險(xiǎn),歪門邪道地區(qū)貪污腐敗呢?
其次,高薪有多高,這得有個(gè)度。公務(wù)員拿的是納稅人的錢,社會分配要注意公平。公務(wù)員的工資可以稍微高一些,但是不能高到與社會公平相悖,這樣就會造成人民群眾的非議。最后,養(yǎng)廉不應(yīng)止于高新,更關(guān)鍵的是加強(qiáng)我們干部思想作風(fēng)建設(shè),從根源上治理貪污腐敗現(xiàn)象。
因此我認(rèn)為,與高薪養(yǎng)廉政策同時(shí)出臺還應(yīng)有“思想作風(fēng)建設(shè)”和“加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制”。生活有了保障,思想有了提高,行為有了監(jiān)督,相信清正廉潔之風(fēng)將在我們政府公職人員中大興。
11.有人說“不怕做錯(cuò)事,就怕站錯(cuò)隊(duì)”,對于這種說法你怎么理解?例如單位政府兩位領(lǐng)導(dǎo)不和,經(jīng)常同時(shí)分配給你相互矛盾的工作,你怎么處理?
12.現(xiàn)在社會上,執(zhí)法人員對有些事情不管理時(shí),被群眾罵“不作為”,管了又被群眾罵“亂作為”,你怎么理解?
13.你是工作人員,今天有5件事等你完成,你如何安排?
1)參加某執(zhí)法知識培訓(xùn)課程
2)有3位客人來訪,接待他們,并將接待情況作總結(jié)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。
3)參加幾個(gè)部門的聯(lián)合執(zhí)法行動。
4)起草一份執(zhí)法計(jì)劃書,明天交給領(lǐng)導(dǎo)審批。
5)參加一項(xiàng)會議,負(fù)責(zé)筆錄。
14、近來社會上暴力執(zhí)法、釣魚執(zhí)法實(shí)踐頻發(fā),引起了很大關(guān)注,作為一名執(zhí)法隊(duì)員,你有何看法和感悟?
15、現(xiàn)在社會“潛規(guī)則”盛行,執(zhí)法隊(duì)里也有這種現(xiàn)象。作為新進(jìn)的執(zhí)法隊(duì)員,遇到“潛規(guī)則”,你改怎么做?請具體舉例說明。
16、深圳舉辦亞運(yùn)會,硬件條件如設(shè)施、場館、道路等等具備了,還有什么軟件是不足的?該如何改進(jìn)?
17.網(wǎng)絡(luò)發(fā)展給政府工作帶來哪些新課題新挑戰(zhàn)?政府應(yīng)如何應(yīng)對?
18.列出6至8個(gè)民生關(guān)注的熱點(diǎn)問題,并就其中一個(gè)談?wù)務(wù)膽?yīng)對措施。
19.江西宜昌市文明辦要求企業(yè)事業(yè)單位人員參加“中國好人”評選當(dāng)?shù)厝齻€(gè)候選人,激起社會爭議。市文明辦怎么應(yīng)對?
綜合類:
1.深圳是一個(gè)外來工聚集的城市,為促進(jìn)外來工及其后代與其他社會群體融合,請問政府怎么做?
2.某調(diào)研機(jī)構(gòu)發(fā)布職業(yè)壓力排行榜,公務(wù)員排第一,礦工墊底,請問你怎么看?
3、一個(gè)群眾拿著資料幾次去辦理同一個(gè)業(yè)務(wù),但是都不是你受理的,而且每次都因?yàn)椴牧喜积R沒有成功辦理好。這次他又來辦理,是你來受理的,但是也是因?yàn)椴牧喜积R,當(dāng)你和她說明情況時(shí),他與你大吵起來,并引起周圍辦事群眾圍觀,請問你怎么辦?
4.關(guān)于一個(gè)公司招聘了一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生A,未簽訂勞動合同,工資為4000。過了三個(gè)多月因?yàn)楸憩F(xiàn)好工資增加了1500元。年底時(shí)因?yàn)榻鹑谖C(jī)公司決定裁員,公司張貼出了裁員名單,結(jié)果A被裁了,公司只支付了4000元的結(jié)算費(fèi)。并未雙倍賠償。A起訴到法院,法院讓他先仲裁,他就又去仲裁了。
要求:
考生闡述自己的看法,不分角度。2分鐘。
小組關(guān)于一調(diào)一裁二審這個(gè)勞動爭議處理機(jī)制進(jìn)行討論,最后小組選出一個(gè)人進(jìn)行總結(jié)。
2010年10月10日深圳光明新區(qū)一般類面試真題
(一)
1,有人說,雷鋒的釘子精神已經(jīng)過時(shí)了,有人說如果你對你的工作不感興趣,就要選擇跳槽,請問你如何看?
2,雄鷹和蝸牛都能到達(dá)金字塔的頂端,請你談?wù)勥@個(gè)寓言的含義。
3,刺猬互相取暖,抱得太緊,則容易刺傷對方,隔得太遠(yuǎn),又沒辦法取暖,請你結(jié)合現(xiàn)實(shí)談?wù)効捶ā?span>
(二)
1、你駕車辦緊急公務(wù)時(shí),與一輛三輪車相撞,三輪車主纏住你不放,你該如何處理。
(三)
1、談?wù)勀銓Ξ?dāng)前大學(xué)生就業(yè)觀的看法
2、當(dāng)前不少單位和企業(yè)招聘人才追求高學(xué)歷,你對此怎么看
3、談?wù)勀銓W(wǎng)絡(luò)監(jiān)督的看法
2010年10月10日深圳某局面試真題
1、在過去的工作學(xué)習(xí)生活中最值得“炫耀”的一件事情
2、你喜歡和什么類型的人相處,不喜歡和什么類型的人相處?如果你的身邊兩類人都有,你該怎么辦?
3、水無形,裝于器皿……管理無形,限之于規(guī)則……你如何看待?
2010年10月10日深圳坪山面試真題
1、智者說:“把別人當(dāng)自己,把自己當(dāng)別人,把別人當(dāng)別人,把自己當(dāng)自己。”,談?wù)勀愕恼J(rèn)識
2、你想去一個(gè)新的單位,但是舊的單位的領(lǐng)導(dǎo)想挽留你,你會怎么做?
3、一幅漫畫,標(biāo)題是東墻補(bǔ)西墻,東墻和西墻是政績和服務(wù)人民,你怎么看?
2010年10月12日深圳光明新區(qū)一般類面試真題
1,吸煙有害健康,但是煙草是我國的重要財(cái)政收入,對此你的看法?
2,領(lǐng)導(dǎo)安排你和同事完成一項(xiàng)工作,因?yàn)橥碌氖?,工作沒做好,但是同事先向領(lǐng)導(dǎo)告狀說是你的錯(cuò),領(lǐng)導(dǎo)批評了你,問你怎么辦。
2010年10月12日深圳福田區(qū)面試真題
1、作為一名新的政府機(jī)關(guān)的工作人員,你想怎么提高服務(wù)群眾的工作水平;
2、微軟(中國)總裁唐駿的“學(xué)歷造假”被揭穿之后,許多名人、明星的“學(xué)歷造假”事件也相繼被揭發(fā),你對這種現(xiàn)象有何看法,請說明理由。
2010年10月13日深圳南山區(qū)黨群職員面試題(共4題,15分鐘)
1、請說一說你印象最深的一本書或一部電影,并說一說它對你人生的影響。
2、因工作誤會,領(lǐng)導(dǎo)批評了你,你怎么處理?
3、說說你對深圳近期頒布的商品房限購令的看法。
4、假如由你負(fù)責(zé)某個(gè)會議的會議資料工作,臨開會前你突然發(fā)現(xiàn)電腦無法開機(jī)了,你如何處理?
2010年10月14日深圳鹽田保稅區(qū)面試題
1、自我介紹,以及與崗位相符合的工作經(jīng)驗(yàn)
2、如果這次沒有被錄用怎么辦
3、如果領(lǐng)導(dǎo)安排你跟一個(gè)有矛盾的同事出差,你怎么處理。并舉例說明你遇到類似的事情怎么處理的
2010年10月16日深圳市職員面試真題
1、現(xiàn)在很多人不再追求高薪高壓的職業(yè),轉(zhuǎn)而尋求有更多學(xué)習(xí)機(jī)會、更穩(wěn)定的職業(yè)機(jī)會,簡稱“蝸居就業(yè)”,你有這種想法嗎?如何看待這個(gè)現(xiàn)象?這個(gè)現(xiàn)象產(chǎn)生的原因?
2、你和老同志一起作方案,他固持已見,結(jié)果方案不可行,他向領(lǐng)導(dǎo)反映說是你的問題,你怎么處理?
3、假養(yǎng)生勝行,坑害群眾。這個(gè)現(xiàn)象的原因是什么?相關(guān)部門要如何解決這個(gè)問題?
2010年10月17日深圳市龍崗區(qū)面試題
1、成功在于選擇,選擇在于自知,結(jié)合自己應(yīng)聘崗位說一下為何報(bào)考這個(gè)職位?
2、干好威脅領(lǐng)導(dǎo)、干不好領(lǐng)導(dǎo)威脅、干多了同事嫉妒、干少了同事議論。評價(jià)一下這個(gè)職場規(guī)則。
3、某地區(qū)委書記為了風(fēng)水叫停了政府對面的一有報(bào)建手續(xù)的樓盤,點(diǎn)評一下?
2010年10月18日深圳市住房和建設(shè)局職員面試真題
1、深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)總書記的講話:“……”,結(jié)合該講話談?wù)劷夥潘枷肱c依法執(zhí)政的關(guān)系。
2、深圳房價(jià)的現(xiàn)狀……
(1)如果用廉租房取代經(jīng)濟(jì)適用房,會產(chǎn)生哪些影響?
(2)有何措施。
2010年5月10日上午廣東公務(wù)員面試真題
1、關(guān)于讀書型政府建設(shè)談?wù)勀愕目捶ā?span>
2、組織一次低碳生活的活動,你怎么宣傳?
3、農(nóng)村網(wǎng)吧有未成年人上網(wǎng),你怎么處理?
4、組織去博物館參觀,因隊(duì)伍過長有人情緒激動,你怎么處理?
2010年5月10日下午廣東省公務(wù)員面試真題
1、由于醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)用較高,很多農(nóng)民都承受不了,現(xiàn)在政府推出一項(xiàng)政策,每個(gè)農(nóng)民每月只需交二十元,就可以報(bào)銷當(dāng)年的大部分醫(yī)療費(fèi)用,對此你有何種看法?
2、村委會派你去組織一項(xiàng)水利工程工作,你會如何組織這項(xiàng)工作?追問:在這過程中需要注意的是什么?
3、單位派你去農(nóng)村進(jìn)行摸底調(diào)查,你會如何開展此項(xiàng)工作?
4、某村由于山墳的問題鬧得不可開交,情況有越演越烈的趨勢,你作為一名干部,你如何解決這件事?
2010年5月11日上午廣東公務(wù)員面試真題
1、談?wù)勀銓夜膭?lì)大學(xué)生下基層及從基層選拔干部等政策的看法。
2、社區(qū)向居民發(fā)放生活物品,要求3天內(nèi)發(fā)放完畢,你怎么組織?實(shí)際會遇到什么問題?
3、準(zhǔn)備為一棟9層樓樓房安裝電梯,但由于費(fèi)用等問題,部分群眾不支持配合,你怎么處理?
4、一體育運(yùn)動場所向老年人免費(fèi)開放,但對其他社會公眾進(jìn)行收費(fèi)。一天,收費(fèi)的社會公眾與老人在使用場地發(fā)生了沖突,你怎么處理?
2010年5月11日下午廣東公務(wù)員面試真題
1、對于官員通過開微博來獲取民意談?wù)勀愕目捶ā?span>
2、身為省團(tuán)委工作人員,招聘宣傳環(huán)保工作人員,你如何開展工作?重點(diǎn)、難點(diǎn)是什么?
3、社區(qū)診所沒人看病,社區(qū)病人都去了大醫(yī)院看病,作為社區(qū)診所的負(fù)責(zé)人你如何處理?
4、媒體曝光某食街有人使用泔水油,作為食街的負(fù)責(zé)人你如何處理?
2010年5月12日上午廣東公務(wù)員面試真題
1、近期校園頻繁發(fā)生殺人傷人事件,對此你怎么看?
2、你是鄉(xiāng)里的負(fù)責(zé)人,有200萬元資金建水利工程,如何開展工作?如何才能取得最好的成效?
3、學(xué)校師生打架視頻被上傳到網(wǎng)上后引起了熱議,作為學(xué)校負(fù)責(zé)人,你如何處理?
4、現(xiàn)在城市很多人騎自行車上班,導(dǎo)致自行車擺放位置不夠,造成擁擠,作為物業(yè)管理的負(fù)責(zé)人你如何處理?
2010年5月12日下午廣東公務(wù)員面試真題
1、談?wù)勀銓矆鏊麩熈畹目捶ā?span>
2、組織農(nóng)民進(jìn)行農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn),你怎么組織?重點(diǎn)注意什么?
3、你是步行街負(fù)責(zé)人,近期步行街發(fā)生偷搶情況,你怎么辦?
4、商場發(fā)放優(yōu)惠券購物活動,后因出現(xiàn)假券,商場停止活動,但因此引起了不少消費(fèi)者的不滿與抗議,作為商場負(fù)責(zé)人你怎么做?
2010年5月13日上午廣東公務(wù)員面試真題
1、五四很多人去敬老院慰問老人,導(dǎo)致敬老院一天接待了4趟慰問人員,對此你怎么看?
2、附近有所技校,組織一次技能比賽,如果由你來負(fù)責(zé),你怎么組織?重點(diǎn)在哪里?
3、城市周邊有塊閑置地,外來人員租來種菜,有人認(rèn)為此地土壤有問題種出的菜有問題,如果你是負(fù)責(zé)人,你有哪些對策?
4、公交司機(jī)和公交管理部門發(fā)生意見,公車司機(jī)因?yàn)闆]漲工資,有一天導(dǎo)致這條線路的公車司機(jī)集體不上班,如果你的公交車負(fù)責(zé)人,你怎么處理?
2010年5月13日下午廣東公務(wù)員面試真題
1.有一些書會影響青少年的身心健康,對此有關(guān)專家當(dāng)眾燒書,你怎么看
2.發(fā)放生豬補(bǔ)貼,你怎么組織。追問,怎么解決冒領(lǐng)生豬補(bǔ)貼的問題
3.有鄉(xiāng)鎮(zhèn)支柱企業(yè),最近夜里開工,影響群眾生活,有群眾到鄉(xiāng)政府反映,你怎么處理
4.有地方發(fā)生地陷,村民恐慌,你怎么處理。
2010年5月14日上午廣東公務(wù)員面試真題
1、幾個(gè)城市都在爭論說自己是李白的故里,你怎么看待這個(gè)問題?
2、市里開展滅鼠滅蚊的活動,你是街道負(fù)責(zé)人,你怎么組織?追問:重點(diǎn)難點(diǎn)是什么?
3、某校處于城鄉(xiāng)結(jié)合部,交通安全不好,你是學(xué)校保衛(wèi)科的負(fù)責(zé)人,怎么治理?
4、因?yàn)榕f城改造,有十幾戶拆遷戶對賠償金額不滿,宣言要去政府鬧事,你是拆遷辦公室的負(fù)責(zé)人,你怎么面試這種情況?
2010年2月26日上午
1、目前一方面社會對取消重點(diǎn)班的呼聲很高,但另一方面老百姓又希望把子女送入重點(diǎn)班,請問你如何看待這個(gè)問題?
2、據(jù)資料統(tǒng)計(jì),目前上訪的人有80%是無理取鬧,只有20%是確有冤情,如果讓你去調(diào)查這個(gè)比例,請問你會怎么做?
3、你是剛進(jìn)單位的同志,領(lǐng)導(dǎo)讓你去給單位的同志做一次培訓(xùn),在你上課的時(shí)候下面有不少人議論紛紛,你會怎么看待這個(gè)問題?
4、單位里有一位你十分敬重的老同志,有一次在你面前說單位里其他同事壞話,讓你留個(gè)心眼,你會怎么做?
2010年2月26日下午
1、近年來珠三角,長三角很多農(nóng)民工春節(jié)前都辭工的同時(shí)退掉社保,你對于農(nóng)民工大量退社保的問題怎么看?
2、近來隨著人民生活水平的提高,越來越注重綠色文化,如果要你在本單位推廣綠色文化,你會如何做?
3、某天某業(yè)務(wù)大廳突然來了很多客戶,人流擠爆了客戶大廳和外面的走廊,如果你是主管你會怎么辦?
4、你的同事會無端發(fā)火,你甚至無法預(yù)計(jì)他下一刻會不會發(fā)火,作為同事你會怎么辦?
2010年2月27日上午
1、南京出現(xiàn)部分小學(xué)生炒股、買基金等,你如何看待?
2、群眾對本部門的網(wǎng)上政務(wù),網(wǎng)上審批等業(yè)務(wù)使用率不高,你如何解決?
3、一天有人來你辦公室指責(zé)你,認(rèn)為是在你的錯(cuò)誤指導(dǎo)下辦理相關(guān)業(yè)務(wù),導(dǎo)致了失敗,但實(shí)際上這件事情不是你指導(dǎo)的,而是你的同事所為,你如何解決?
4、跟領(lǐng)導(dǎo)出差在外,對方接待人員對你的領(lǐng)導(dǎo)接待很熱情,但對你比較冷淡,在接下來的一周里,你如何對待?
2010年2月27日下午
1、對于西方節(jié)日在中國流行,而中國傳統(tǒng)節(jié)日卻受到冷遇,你怎么看?
2、領(lǐng)導(dǎo)要你組織全單位學(xué)習(xí)文言文,你怎么做?
3、你是一個(gè)后勤人員,活動前一晚,提供餐飲的餐館突然無法提供伙食,你怎么辦?
4、你經(jīng)常為單位出謀劃策,匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),但都如石沉大海,你應(yīng)該怎么辦?
2010年2月28日上午
1、雪災(zāi)過后,社會討論的熱點(diǎn)是如何解決外來工春運(yùn)的問題,請談?wù)勀愕囊庖姟?span>
2、西北的同行要來本局學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)把任務(wù)交給你去組織,你怎么開展?
3、群眾向你反映了情況,根據(jù)實(shí)際,你認(rèn)為反映的意見基本不切實(shí)際,但如何向群眾介紹都不被接受,其中有人的情緒還比較激動,你怎么辦?
4、局里有個(gè)出國深造的機(jī)會,深造回來就有升遷的機(jī)會。你和另一位同事無論在學(xué)歷、背景、能力等等方面都不相伯仲,你會怎么突出自己而爭取到這個(gè)機(jī)會?
2010年2月28日下午
1、近年來旅游人數(shù)增多,價(jià)格上漲,你對這現(xiàn)象有什么看法?
2、某工廠污水排放,領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查,你會怎么做?
3、情景模擬,單位一老同志最近占用工作時(shí)間打電話,影響工作,領(lǐng)導(dǎo)讓你和這位老同志交流,,把主考官當(dāng)成老同志和他對話。
4、領(lǐng)導(dǎo)派你協(xié)同一位老專家對某家水利公司進(jìn)行調(diào)查,你作為陪伴,如何充當(dāng)角色?
5、有領(lǐng)導(dǎo)要來單位參觀電子設(shè)備,半個(gè)小時(shí)后就到,可是突然停電,而且不知道什么時(shí)候會有電。參觀活動今天晚上就必須完成,你如何面對?
2010年5月14日上午
1、教育部出臺政策,免費(fèi)為農(nóng)村義務(wù)教育的學(xué)生發(fā)放課本,并且在學(xué)期末要回收這些課本,供下屆學(xué)生循環(huán)使用,你怎么看?
2、公路旁的一些村民經(jīng)常把雜物堆放到道路兩旁,其他村民對此很大意見,你是村委會干部,你有什么對策?
3、為了幫助失學(xué)兒童,某大學(xué)在珠三角范圍內(nèi)舉辦募捐義演活動,由你負(fù)責(zé)1、怎么策劃?
4、小區(qū)內(nèi)有人散發(fā)傳單,說樓頂手機(jī)發(fā)射塔有輻射,危害健康,群眾很激憤,在論壇上約好晚上8點(diǎn)去拆塔,你是居委負(fù)責(zé)人,怎么處理?
2010年5月14日下午
1、怎么看待新聞合成圖片作假?
2、部分居民拖欠衛(wèi)生費(fèi),清潔工不去清掃,造成衛(wèi)生差,居委會派你去解決,怎么解決?
3、假如你帶團(tuán)去山東參加農(nóng)產(chǎn)品展銷,你是團(tuán)長,你會怎么組織好這次活動?你重點(diǎn)注意哪些方面的問題?
4、你是幼兒園老師,帶隊(duì)去春游,黃昏集合時(shí)發(fā)現(xiàn)少了3個(gè)小孩,怎么都找不到,這個(gè)時(shí)候你怎么處理?
2010年 5月15日上午
1、志愿者和義工要求旅游景點(diǎn)免費(fèi)或打折,對此你有什么看法?
2、小區(qū)工廠躁音嚴(yán)重?cái)_亂居民生活,你是居委會工作人員,派你去處理,你有什么方法?
3、迎接火炬活動,火炬經(jīng)過你校門口,學(xué)校安排你組織此次活動,就此回答下面問題:1)你要做好哪些準(zhǔn)備工作?2)要注意哪些重點(diǎn)?
4、你是鎮(zhèn)政府工作人員,小學(xué)的學(xué)生中毒打電話到鎮(zhèn)政府,由你負(fù)責(zé)處理,你怎么處理?
2010年5月15日下午
1、最近有些政府部門公開免費(fèi)資詢電話,但是市民反映經(jīng)常不是打不通就是沒有接聽或者是空號,對此你有什么看法?
2、有人反映在學(xué)校里出現(xiàn)老師私自開設(shè)補(bǔ)習(xí)班,興趣班,并進(jìn)行收費(fèi),擾亂教學(xué)秩序。如果你是學(xué)校負(fù)責(zé)人,你會怎樣處理、?
3、作為一名幼兒園的老師,要進(jìn)行預(yù)防流感工作,你從哪些方面進(jìn)行準(zhǔn)備?
4、在一個(gè)旅游景點(diǎn)里,纜車出現(xiàn)了故障,卡在中途,幾十名學(xué)生慌亂地大哭,下面有些家長情緒激動,并且有些失控,作為游樂場的負(fù)責(zé)人你怎么處理?
2010年5月16日上午
1、某地政府將一日定做“能源日”。當(dāng)天,很多公務(wù)員都響應(yīng)號召,騎自行車上班,你對這個(gè)現(xiàn)象的看法是?
2、某工地夜間施工,影響到附近居民的休息,居民多次同工地交涉后無效,向居委會反映,你做為居委會的工作人員,你會采取什么措施來解決?
3、某地企業(yè)濫用童工現(xiàn)象非常嚴(yán)重,現(xiàn)在要組織一次調(diào)查,你做為調(diào)查工作的負(fù)責(zé)人,你如何組織?
4、鎮(zhèn)政府接到電話,有一輛中巴因?yàn)樯襟w滑坡被困在路上,車上有兩個(gè)病情比較嚴(yán)重的人,如果由你來負(fù)責(zé)解決,你會怎么處理?
2010年5月16日下午
1、某地規(guī)定,金融高級人才的子女,中考加十分。有人認(rèn)為,這樣不利考試公平;也有人認(rèn)為,這樣利于吸引人才。請談?wù)勀愕目捶ǎ?span>
2、某地規(guī)定,在飯店等公共場所禁煙。但是,有飯店老板認(rèn)為,許多顧客有抽煙的習(xí)慣,這樣的規(guī)定很難操作。假如你是某飯店的老板,你怎么執(zhí)行這項(xiàng)禁煙政策?
3、某地的花卉種植技術(shù)發(fā)達(dá),現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)讓你帶團(tuán)去該地學(xué)習(xí)、考察,你如何組織?你重點(diǎn)要注意哪些內(nèi)容?
4、機(jī)場航班延誤,近千名游客滯留在機(jī)場,情緒激動,并有愈演愈烈的趨勢,你作為機(jī)場的值班人員,你怎么處理?
2010年5月17日上午
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)派50名老師到城區(qū)學(xué)習(xí)。有人認(rèn)為有助于鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育的發(fā)展,有人認(rèn)為會造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)教學(xué)人才的流失,你有什么看法?
2、某村一村民在自家地種樹,嚴(yán)重影響其它村民的作物生長,村民勸阻無效,向村委會投訴。你是村委會的一員,你怎么樣處理這件事情?
3、某地魚溏最近發(fā)生大范圍中毒事件,要你來調(diào)查,(1)你如何去開展調(diào)查工作?(2)你如何確保這次調(diào)查的真實(shí)性?
4、某校飯?zhí)冒l(fā)生嚴(yán)重煤氣泄露,此時(shí)正是學(xué)生用餐高峰期,你身為飯?zhí)秘?fù)責(zé)人,該如何處理?
2010年5月17日下午
1、國務(wù)院出臺相關(guān)規(guī)定,超市禁用塑料袋,對此談?wù)勀愕目捶ā?span>
2、公園免費(fèi)開放后問題多多,你是負(fù)責(zé)人怎么解決?
3、有30個(gè)不同學(xué)校不同專業(yè)的大學(xué)生到某縣進(jìn)行社會實(shí)踐活動,你怎么做好配合工作?有哪些要注意的地方?
4、地鐵故障晚點(diǎn),有人起哄,有人要退票等,站臺人多混亂,你是工作人員怎么辦?
2010年5月18日上午
1、教育部規(guī)定在中小學(xué)音樂課里增加京劇學(xué)習(xí),有人認(rèn)為可以提高小學(xué)生的中華傳統(tǒng)文化素養(yǎng),有人認(rèn)為很難普及,你怎樣看?
2、某鎮(zhèn)衛(wèi)生出現(xiàn)臟亂差現(xiàn)象,現(xiàn)要你組織一次為期十天的專項(xiàng)治理工作,談?wù)勀愕挠?jì)劃?在工作中重點(diǎn)考慮到的問題是什么?
3、某養(yǎng)豬場排出的水流到溝里,染水影響居民的日常生活,假如你是村干部,將如何進(jìn)行處理?
4、一超市打出“每人限購15斤大米”的廣告,以致群眾以為大米供應(yīng)短缺,爭相購買,導(dǎo)致超市秩序混亂,你作為超市的負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)如何處理?
2010年5月18日下午
1、今年,省委書記上網(wǎng)與許多網(wǎng)民進(jìn)行交流,對于如何發(fā)展廣東聽取了眾多網(wǎng)友的意見,你對這事有什么看法?
2、老人在小區(qū)做運(yùn)動,經(jīng)常播放音樂,有些居民反映音樂影響到他們的生活,如果你是小區(qū)管理員,你會怎樣處理這件事?
3、要舉行一次農(nóng)村運(yùn)動會,如果由你來組織,你會從哪些方面來組織?組織過程中會遇到哪些問題?
4、現(xiàn)在推行農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn),一些村民對村官不信任,擔(dān)心村干部有貪污騙錢行為,來到政府辦公室投訴,如果這件事由你來處理,你該如何處理?
2010年2月26日上午
1、目前一方面社會對取消重點(diǎn)班的呼聲很高,但另一方面老百姓又希望把子女送入重點(diǎn)班,請問你如何看待這個(gè)問題?
2、據(jù)資料統(tǒng)計(jì),目前上訪的人有80%是無理取鬧,只有20%是確有冤情,如果讓你去調(diào)查這個(gè)比例,請問你會怎么做?
3、你是剛進(jìn)單位的同志,領(lǐng)導(dǎo)讓你去給單位的同志做一次培訓(xùn),在你上課的時(shí)候下面有不少人議論紛紛,你會怎么看待這個(gè)問題?
4、單位里有一位你十分敬重的老同志,有一次在你面前說單位里其他同事壞話,讓你留個(gè)心眼,你會怎么做?
2010年2月26日下午
1、近年來珠三角,長三角很多農(nóng)民工春節(jié)前都辭工的同時(shí)退掉社保,你對于農(nóng)民工大量退社保的問題怎么看?
2、近來隨著人民生活水平的提高,越來越注重綠色文化,如果要你在本單位推廣綠色文化,你會如何做?
3、某天某業(yè)務(wù)大廳突然來了很多客戶,人流擠爆了客戶大廳和外面的走廊,如果你是主管你會怎么辦?
4、你的同事會無端發(fā)火,你甚至無法預(yù)計(jì)他下一刻會不會發(fā)火,作為同事你會怎么辦?
2010年2月27日上午
1、南京出現(xiàn)部分小學(xué)生炒股、買基金等,你如何看待?
2、群眾對本部門的網(wǎng)上政務(wù),網(wǎng)上審批等業(yè)務(wù)使用率不高,你如何解決?
3、一天有人來你辦公室指責(zé)你,認(rèn)為是在你的錯(cuò)誤指導(dǎo)下辦理相關(guān)業(yè)務(wù),導(dǎo)致了失敗,但實(shí)際上這件事情不是你指導(dǎo)的,而是你的同事所為,你如何解決?
4、跟領(lǐng)導(dǎo)出差在外,對方接待人員對你的領(lǐng)導(dǎo)接待很熱情,但對你比較冷淡,在接下來的一周里,你如何對待?
2010年2月27日下午
1、對于西方節(jié)日在中國流行,而中國傳統(tǒng)節(jié)日卻受到冷遇,你怎么看?
2、領(lǐng)導(dǎo)要你組織全單位學(xué)習(xí)文言文,你怎么做?
3、你是一個(gè)后勤人員,活動前一晚,提供餐飲的餐館突然無法提供伙食,你怎么辦?
4、你經(jīng)常為單位出謀劃策,匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo),但都如石沉大海,你應(yīng)該怎么辦?
2010年2月28日上午
1、雪災(zāi)過后,社會討論的熱點(diǎn)是如何解決外來工春運(yùn)的問題,請談?wù)勀愕囊庖姟?span>
2、西北的同行要來本局學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)把任務(wù)交給你去組織,你怎么開展?
3、群眾向你反映了情況,根據(jù)實(shí)際,你認(rèn)為反映的意見基本不切實(shí)際,但如何向群眾介紹都不被接受,其中有人的情緒還比較激動,你怎么辦?
4、局里有個(gè)出國深造的機(jī)會,深造回來就有升遷的機(jī)會。你和另一位同事無論在學(xué)歷、背景、能力等等方面都不相伯仲,你會怎么突出自己而爭取到這個(gè)機(jī)會?
2010年2月28日下午
1、近年來旅游人數(shù)增多,價(jià)格上漲,你對這現(xiàn)象有什么看法?
2、某工廠污水排放,領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查,你會怎么做?
3、情景模擬,單位一老同志最近占用工作時(shí)間打電話,影響工作,領(lǐng)導(dǎo)讓你和這位老同志交流,,把主考官當(dāng)成老同志和他對話。
4、領(lǐng)導(dǎo)派你協(xié)同一位老專家對某家水利公司進(jìn)行調(diào)查,你作為陪伴,如何充當(dāng)角色?
5、有領(lǐng)導(dǎo)要來單位參觀電子設(shè)備,半個(gè)小時(shí)后就到,可是突然停電,而且不知道什么時(shí)候會有電。參觀活動今天晚上就必須完成,你如何面對?
2010年5月14日上午
1、教育部出臺政策,免費(fèi)為農(nóng)村義務(wù)教育的學(xué)生發(fā)放課本,并且在學(xué)期末要回收這些課本,供下屆學(xué)生循環(huán)使用,你怎么看?
2、公路旁的一些村民經(jīng)常把雜物堆放到道路兩旁,其他村民對此很大意見,你是村委會干部,你有什么對策?
3、為了幫助失學(xué)兒童,某大學(xué)在珠三角范圍內(nèi)舉辦募捐義演活動,由你負(fù)責(zé)1、怎么策劃?
4、小區(qū)內(nèi)有人散發(fā)傳單,說樓頂手機(jī)發(fā)射塔有輻射,危害健康,群眾很激憤,在論壇上約好晚上8點(diǎn)去拆塔,你是居委負(fù)責(zé)人,怎么處理?
2010年5月14日下午
1、怎么看待新聞合成圖片作假?
2、部分居民拖欠衛(wèi)生費(fèi),清潔工不去清掃,造成衛(wèi)生差,居委會派你去解決,怎么解決?
3、假如你帶團(tuán)去山東參加農(nóng)產(chǎn)品展銷,你是團(tuán)長,你會怎么組織好這次活動?你重點(diǎn)注意哪些方面的問題?
4、你是幼兒園老師,帶隊(duì)去春游,黃昏集合時(shí)發(fā)現(xiàn)少了3個(gè)小孩,怎么都找不到,這個(gè)時(shí)候你怎么處理?
2010年 5月15日上午
1、志愿者和義工要求旅游景點(diǎn)免費(fèi)或打折,對此你有什么看法?
2、小區(qū)工廠躁音嚴(yán)重?cái)_亂居民生活,你是居委會工作人員,派你去處理,你有什么方法?
3、迎接火炬活動,火炬經(jīng)過你校門口,學(xué)校安排你組織此次活動,就此回答下面問題:1)你要做好哪些準(zhǔn)備工作?2)要注意哪些重點(diǎn)?
4、你是鎮(zhèn)政府工作人員,小學(xué)的學(xué)生中毒打電話到鎮(zhèn)政府,由你負(fù)責(zé)處理,你怎么處理?
2010年5月15日下午
1、最近有些政府部門公開免費(fèi)資詢電話,但是市民反映經(jīng)常不是打不通就是沒有接聽或者是空號,對此你有什么看法?
2、有人反映在學(xué)校里出現(xiàn)老師私自開設(shè)補(bǔ)習(xí)班,興趣班,并進(jìn)行收費(fèi),擾亂教學(xué)秩序。如果你是學(xué)校負(fù)責(zé)人,你會怎樣處理、?
3、作為一名幼兒園的老師,要進(jìn)行預(yù)防流感工作,你從哪些方面進(jìn)行準(zhǔn)備?
4、在一個(gè)旅游景點(diǎn)里,纜車出現(xiàn)了故障,卡在中途,幾十名學(xué)生慌亂地大哭,下面有些家長情緒激動,并且有些失控,作為游樂場的負(fù)責(zé)人你怎么處理?
2010年5月16日上午
1、某地政府將一日定做“能源日”。當(dāng)天,很多公務(wù)員都響應(yīng)號召,騎自行車上班,你對這個(gè)現(xiàn)象的看法是?
2、某工地夜間施工,影響到附近居民的休息,居民多次同工地交涉后無效,向居委會反映,你做為居委會的工作人員,你會采取什么措施來解決?
3、某地企業(yè)濫用童工現(xiàn)象非常嚴(yán)重,現(xiàn)在要組織一次調(diào)查,你做為調(diào)查工作的負(fù)責(zé)人,你如何組織?
4、鎮(zhèn)政府接到電話,有一輛中巴因?yàn)樯襟w滑坡被困在路上,車上有兩個(gè)病情比較嚴(yán)重的人,如果由你來負(fù)責(zé)解決,你會怎么處理?
2010年5月16日下午
1、某地規(guī)定,金融高級人才的子女,中考加十分。有人認(rèn)為,這樣不利考試公平;也有人認(rèn)為,這樣利于吸引人才。請談?wù)勀愕目捶ǎ?span>
2、某地規(guī)定,在飯店等公共場所禁煙。但是,有飯店老板認(rèn)為,許多顧客有抽煙的習(xí)慣,這樣的規(guī)定很難操作。假如你是某飯店的老板,你怎么執(zhí)行這項(xiàng)禁煙政策?
3、某地的花卉種植技術(shù)發(fā)達(dá),現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)讓你帶團(tuán)去該地學(xué)習(xí)、考察,你如何組織?你重點(diǎn)要注意哪些內(nèi)容?
4、機(jī)場航班延誤,近千名游客滯留在機(jī)場,情緒激動,并有愈演愈烈的趨勢,你作為機(jī)場的值班人員,你怎么處理?
2010年5月17日上午
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)派50名老師到城區(qū)學(xué)習(xí)。有人認(rèn)為有助于鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育的發(fā)展,有人認(rèn)為會造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)教學(xué)人才的流失,你有什么看法?
2、某村一村民在自家地種樹,嚴(yán)重影響其它村民的作物生長,村民勸阻無效,向村委會投訴。你是村委會的一員,你怎么樣處理這件事情?
3、某地魚溏最近發(fā)生大范圍中毒事件,要你來調(diào)查,(1)你如何去開展調(diào)查工作?(2)你如何確保這次調(diào)查的真實(shí)性?
4、某校飯?zhí)冒l(fā)生嚴(yán)重煤氣泄露,此時(shí)正是學(xué)生用餐高峰期,你身為飯?zhí)秘?fù)責(zé)人,該如何處理?
2010年5月17日下午
1、國務(wù)院出臺相關(guān)規(guī)定,超市禁用塑料袋,對此談?wù)勀愕目捶ā?span>
2、公園免費(fèi)開放后問題多多,你是負(fù)責(zé)人怎么解決?
3、有30個(gè)不同學(xué)校不同專業(yè)的大學(xué)生到某縣進(jìn)行社會實(shí)踐活動,你怎么做好配合工作?有哪些要注意的地方?
4、地鐵故障晚點(diǎn),有人起哄,有人要退票等,站臺人多混亂,你是工作人員怎么辦?
2010年5月18日上午
1、教育部規(guī)定在中小學(xué)音樂課里增加京劇學(xué)習(xí),有人認(rèn)為可以提高小學(xué)生的中華傳統(tǒng)文化素養(yǎng),有人認(rèn)為很難普及,你怎樣看?
2、某鎮(zhèn)衛(wèi)生出現(xiàn)臟亂差現(xiàn)象,現(xiàn)要你組織一次為期十天的專項(xiàng)治理工作,談?wù)勀愕挠?jì)劃?在工作中重點(diǎn)考慮到的問題是什么?
3、某養(yǎng)豬場排出的水流到溝里,染水影響居民的日常生活,假如你是村干部,將如何進(jìn)行處理?
4、一超市打出“每人限購15斤大米”的廣告,以致群眾以為大米供應(yīng)短缺,爭相購買,導(dǎo)致超市秩序混亂,你作為超市的負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)如何處理?
2010年5月18日下午
1、今年,省委書記上網(wǎng)與許多網(wǎng)民進(jìn)行交流,對于如何發(fā)展廣東聽取了眾多網(wǎng)友的意見,你對這事有什么看法?
2、老人在小區(qū)做運(yùn)動,經(jīng)常播放音樂,有些居民反映音樂影響到他們的生活,如果你是小區(qū)管理員,你會怎樣處理這件事?
3、要舉行一次農(nóng)村運(yùn)動會,如果由你來組織,你會從哪些方面來組織?組織過程中會遇到哪些問題?
4、現(xiàn)在推行農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn),一些村民對村官不信任,擔(dān)心村干部有貪污騙錢行為,來到政府辦公室投訴,如果這件事由你來處理,你該如何處理?
2009年2月19日上午
1.有人說網(wǎng)絡(luò)實(shí)名有礙于表達(dá)民意,你怎么看?
2.在小區(qū)內(nèi)免費(fèi)為大家注射疫苗,你怎么宣傳?
3.同事不在,領(lǐng)導(dǎo)讓你做同事的工作,你做到一半,同事回來,對你不滿意,你怎么辦?
4.領(lǐng)導(dǎo)是工作狂,同事讓你去和領(lǐng)導(dǎo)溝通,你做么做?
2009年2月19日下午
1.有的公務(wù)員理論水平很強(qiáng),實(shí)際工作能力卻很低,你怎么看待這個(gè)問題?
2.有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)給你提了意見,然后另一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)也給你提了不同的意見,你該怎么辦?
3.領(lǐng)導(dǎo)要你替代另一個(gè)同事去和一個(gè)單位接洽,那個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)卻對你不滿意,認(rèn)為你不專業(yè),你該怎么辦?
4.假如領(lǐng)導(dǎo)要你展開一項(xiàng)新業(yè)務(wù),但是可能會影響一些部門和人事,你該如何處理好?
2009年2月20日上午
1.現(xiàn)在民間群眾在單位門口拍攝上班遲到者,你是怎么看待的?
2.有單位過來你們單位參觀學(xué)習(xí),但是你單位很多業(yè)務(wù)都屬于機(jī)密,你該怎么搞好接待活動?
3.一位老婆婆過來你單位辦事,但是因?yàn)椴环弦?guī)章制度,所以她在你單位吵鬧,同事也引起其他群眾的不滿,你該怎么處理?
2009年2月20日下午
1.對于取消高中文理分科,教育專家很贊同,但是高中生反對,你怎么看?
2.你單位行政服務(wù)窗口需要搬遷,所有行政手續(xù)已經(jīng)辦妥,現(xiàn)在由你負(fù)責(zé)搬遷,你會怎么做?
3.在單位行政會議上,兩位同事相持不下,一位職責(zé)對方只顧大局,不重細(xì)節(jié),另一位強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié)很重要,你去勸阻,他們指責(zé)你是墻頭草,這個(gè)時(shí)候你怎么辦?
4.你進(jìn)入單位以后,單位要你給同事們做一個(gè)關(guān)于你們專業(yè)的培訓(xùn)班,但是有一位同事發(fā)表了關(guān)于你的專業(yè)的你看來是很膚淺甚至是錯(cuò)誤的觀點(diǎn),其他同事議論紛紛,這個(gè)時(shí)候你怎么辦?
2009年2月21日
1.網(wǎng)上暴露出某官員抽天價(jià)煙的情況,你如何看待?
單位要組織針對畢業(yè)生的崗前培訓(xùn),你怎么組織?
3.辦事大廳很多人在排隊(duì),突然一個(gè)人過來說自己的事情很緊急,要提前辦理,引起其他排隊(duì)人的不滿,你怎么辦?
4.你作為單位新進(jìn)人員,有一個(gè)同事給了你很多斑竹,你也幫過他,現(xiàn)在你有了自己的分工,但那位同事還是經(jīng)常向你安排一些泥分外的工作,你怎么辦?
2009年2月19日上午面試題
1.有人說網(wǎng)絡(luò)實(shí)名有礙于表達(dá)民意,你怎么看?
2.在小區(qū)內(nèi)免費(fèi)為大家注射疫苗,你怎么宣傳?
3.同事不在,領(lǐng)導(dǎo)讓你做同事的工作,你做到一半,同事回來,對你不滿意,你怎么辦?
4.領(lǐng)導(dǎo)是工作狂,同事讓你去和領(lǐng)導(dǎo)溝通,你怎么做?
2009年2月19日下午廣東公務(wù)員面試真題
1.現(xiàn)在干部學(xué)歷越來越高,但是辦事水平越來越低,你怎么看?
2.單位讓你去跟其他單位做一個(gè)合作項(xiàng)目,你還沒有去跟對方聯(lián)系,但對方已經(jīng)傳出消息說你不專業(yè),沒能力,請問你怎么辦?
3.你們單位要開展一個(gè)新業(yè)務(wù),但是會跟原來的工作流程和崗位配置沖突,現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)讓你做這個(gè)項(xiàng)目的籌備工作,你怎么辦?
4.你的領(lǐng)導(dǎo)給你的工作提了些建議,但另一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)很熱心的也給你提了很多建議,你覺得似乎是后面一位領(lǐng)導(dǎo)的建議好,這時(shí)你怎么辦?
2009年2月20日上午廣東公務(wù)員面試真題
1.公務(wù)員經(jīng)常遲到,開小差,群眾意見很大,怎么看?
2.單位一個(gè)業(yè)務(wù)涉及保密性問題,別的單位來參觀考察,你怎么安排?
3.一個(gè)老大爺來辦事,他想辦的事不符合規(guī)定,你不給他辦他就說你嫌他啰嗦,大吵大鬧讓很多群眾圍觀,怎么解決?
4.一個(gè)同事總愛夸夸其談,做事沒有章法,現(xiàn)在你要和他合作辦事,你怎么做?
2009年2月20日下午廣東公務(wù)員面試真題
1.談?wù)勀銓θ∠呖挤挚频目捶ǎ?span>
2.你的單位對外服務(wù)窗口要搬遷,由你負(fù)責(zé),你怎么辦?
3.開工作會議時(shí),與同事發(fā)生爭執(zhí),并說你是墻頭草,你怎么辦?
4.你新到單位,要你負(fù)責(zé)組織培訓(xùn),但下面有人發(fā)表水平不高的言論,引得其他人攀談,你怎么辦?
2009年2月21日廣東公務(wù)員面試真題
1.網(wǎng)上暴露出某官員抽天價(jià)煙的情況,你如何看待?
2.你為新進(jìn)的人員作培訓(xùn),你將如何開展培訓(xùn)?
3.某辦事大廳排隊(duì)的人員很多,其中某辦事人員說其要辦業(yè)務(wù)很多,想先處理下,其他人員見此起哄,你如何處理?
4.你作為新進(jìn)人員,你同事指導(dǎo)你很多,同時(shí)也讓你幫他的忙,現(xiàn)在分工已明確,但他還時(shí)常讓你幫忙,你如何處理
2008年12月深圳市公務(wù)員
1、有人說,“關(guān)系是生產(chǎn)力”,對此你有什么看法
2、有人投訴你單位的工作效率低,服務(wù)態(tài)度差等的問題,領(lǐng)導(dǎo)責(zé)成你寫一篇整改報(bào)告,你如何寫這篇整改報(bào)告?
3、上級領(lǐng)導(dǎo)讓你主持一次工作會議,會議上有人提出一些問題,其中,有些是歷史遺留問題,有些是新出現(xiàn)的問題,你如何解答這些問題。
4、現(xiàn)在政府信息公開,推行陽光政務(wù),國家2008年5月1日也頒布實(shí)施了《中國人民共和國政府信息公開條例》,你認(rèn)為現(xiàn)在政務(wù)公開還存在什么問題?
2008年5月14日上午面試題
1、教育部出臺政策,免費(fèi)為農(nóng)村義務(wù)教育的學(xué)生發(fā)放課本,并且在學(xué)期末要回收這些課本,供下屆學(xué)生循環(huán)使用。你怎么看?
2、公路旁的一些村民經(jīng)常把雜物堆放到道路兩旁,其他村民對此很大意見,你是村委會干部,你有什么對策?
3、為了幫助失學(xué)兒童,某大學(xué)在珠三角范圍內(nèi)舉辦募捐義演活動,由你負(fù)責(zé)你怎么策劃?
4、小區(qū)內(nèi)有人散發(fā)傳單,說樓頂手機(jī)發(fā)射塔有輻射,危害健康,群眾很激憤,在論壇上約好晚上8點(diǎn)去拆塔,你是居委負(fù)責(zé)人,怎么處理?
2008年5月14日下午面試題
1、怎么看待在新聞報(bào)道中合成圖片作假的事情。
2、因?yàn)椴糠志用裢锨沸l(wèi)生費(fèi),清潔工不去清掃,造成衛(wèi)生差,居委派你去解決,怎么解決?
3、假如你帶團(tuán)去山東參加農(nóng)產(chǎn)品展銷,你是團(tuán)長,你會怎么組織好這次活動?;另外一問是你重點(diǎn)注意那些方面?
4、你是幼兒園帶隊(duì)老師去春游,黃昏集合時(shí)發(fā)現(xiàn)少了3個(gè)小孩,怎么都找不到,這個(gè)時(shí)候你怎么處理?
2008年5月15日上午面試題
1、志愿者和義工要求旅游景點(diǎn)對其免費(fèi)或打折,對此你有什么看法?
2、小區(qū)工廠噪音嚴(yán)重?cái)_亂居民生活,你是居委會工作人員,派你去處理,你有什么方法?
3、火炬經(jīng)過你校門口,學(xué)校安排你組織迎接火炬活動,就此回答下面2個(gè)問題:(1)你要做好那些準(zhǔn)備工作?(2)要注意哪些重點(diǎn)?
4、你是鎮(zhèn)政府工作人員,某小學(xué)的學(xué)生發(fā)生中毒事件, 打電話到鎮(zhèn)政府,此事由你負(fù)責(zé)處理,你怎么處理?
2008年5月15日下午面試題
1、最近有些政府部門公開免費(fèi)咨詢電話,但是市民反映經(jīng)常是打不通或者就是沒有接聽或者是空號,對此你有什么看法?
2、有人反映在學(xué)校里出現(xiàn)老師私自開設(shè)補(bǔ)習(xí)班,興趣班,并進(jìn)行收費(fèi),擾亂教學(xué)秩序。如果你是學(xué)校負(fù)責(zé)人,你會怎樣處理?
3、作為一名幼兒園的老師,要進(jìn)行預(yù)防流感工作,你從哪些方面進(jìn)行準(zhǔn)備?
4、在一個(gè)旅游景點(diǎn)里,纜車突然出現(xiàn)了故障,卡在中途,幾十名學(xué)生慌亂的大哭,下面有些家長情緒激動,并且有些失控,作為游樂場的負(fù)責(zé)人你怎么處理?
2008年5月16日上午面試題
1.某地政府將某日定為“能源日”。當(dāng)天,很多公務(wù)員都響應(yīng)號召,騎自行車上班,你對這個(gè)現(xiàn)象的看法是?
2.某工地夜間施工,影響到附近居民的休息,居民多次同工地交涉后無效,向居委會反映,你做為居委會的工作人員,你會采取什么措施來解決?
3.某地企業(yè)濫用童工現(xiàn)象非常嚴(yán)重,現(xiàn)在要組織一次調(diào)查,你做為調(diào)查工作的負(fù)責(zé)人,你如何組織?
4.鎮(zhèn)政府接到電話,有一輛中巴因?yàn)樯襟w滑坡被困在路上,車上有兩個(gè)病情比較嚴(yán)重的人,如果由你來負(fù)責(zé)解決,你會怎么處理?
2008年5月16日下午面試題
1.某地規(guī)定,金融高級人才的子女,中考加十分。有人認(rèn)為,這樣不利考試公平,也有人認(rèn)為,這樣利于吸引人才。請談?wù)勀愕目捶ǎ?span>
2.某地規(guī)定,在飯店等公共場所禁煙。但是,有飯店老板認(rèn)為,許多顧客有抽煙的習(xí)慣,這樣的規(guī)定很難操作。假如你是某飯店的老板,你怎么執(zhí)行這項(xiàng)禁煙政策?
3.某地的花卉種植技術(shù)發(fā)達(dá),現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)讓你帶團(tuán)去該地學(xué)習(xí)、考察,問:你如何組織?追問:你重點(diǎn)要注意哪些內(nèi)容?
4.機(jī)場航班延誤,近千名游客滯留在機(jī)場,情緒激動,并有愈演愈烈的趨勢,你作為機(jī)場的值班人員,你怎么處理?
2008年5月17日上午面試題
1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)派50名老師到城區(qū)學(xué)習(xí),有人認(rèn)為有助于鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育的發(fā)展,有人認(rèn)為會造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)教學(xué)人才的流失,你的看法。
2.某村一村民在自家地方種樹,嚴(yán)重影響其它村民的作物生長,村民勸阻無效,向村委會投訴。你是村委會的一員,你怎么樣處理這件事情。
3.某地魚塘最近發(fā)生大范圍中毒事件,要你來調(diào)查。(1)你如何去開展調(diào)查工作。(2)你如何確保這次調(diào)查的真實(shí)性。
4.某校飯?zhí)冒l(fā)生嚴(yán)重煤氣泄露,此時(shí)正時(shí)學(xué)生用餐高峰期,你身為飯?zhí)秘?fù)責(zé)人,該如何處理。
2008年5月17日下午面試題
1.國務(wù)院出臺相關(guān)規(guī)定,超市禁用塑料袋,對此的談?wù)勀愕目捶ā?span>
2.公園免費(fèi)開放后出現(xiàn)很多問題,比如公共設(shè)施遭到破壞,游客丟東西等,你是負(fù)責(zé)人怎么解決?
3.有30個(gè)不同學(xué)校不同專業(yè)的大學(xué)生到某縣進(jìn)行社會實(shí)踐活動,你怎么做好配合工作?有哪些要注意的地方?
4.地鐵突然故障導(dǎo)致晚點(diǎn),有些人起哄,有些人要求退票等,站臺的人也逐漸多起來,比較混亂,如果你是工作人員,你會怎么辦?
2008年5月18日面試題
1.今年,省委書記上網(wǎng)與許多網(wǎng)民進(jìn)行交流,對于如何發(fā)展廣東聽取了眾多網(wǎng)友的意見,你對此事有什么看法?
2.老人在小區(qū)做運(yùn)動,經(jīng)常播放音樂,有些居民反映音樂影響到他們的生活,如果你是小區(qū)管理員,你會怎樣處理這件事?
3.要舉行一次農(nóng)村運(yùn)動會,如果你來組織,你會從如何來組織?組織過程中會遇到哪些問題?
4.現(xiàn)在推行農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn),一些村民對村官不信任,擔(dān)心村干部有貪污騙錢行為,來到政府辦公室投訴,如果這件事由你來處理,你該如何處理?
2008年2月26日面試題
1.目前,一方面社會對取消重點(diǎn)班的呼聲很高,但另一方面老百姓又希望把子女送入重點(diǎn)班,請問你如何看待這個(gè)問題?
2.據(jù)資料統(tǒng)計(jì),目前上訪的人有80%是無理取鬧,只有20%是確有冤情,如果讓你去調(diào)查這個(gè)比例,請問你會怎么做?
3.有領(lǐng)導(dǎo)要來單位參觀電子設(shè)備,半個(gè)小時(shí)后就到,可是突然停電,而且不知道什么時(shí)候會有來電。參觀活動今天晚上就必須完成,你如何面對?
4.單位里有一位你十分敬重的老同志,有一次在你面前說單位里其他同事壞話,讓你留個(gè)心眼,你會怎么做?
2008年2月27日上午面試題
1.南京出現(xiàn)部分小學(xué)生炒股、買基金等,你如何看待?
2.群眾對本部門的網(wǎng)上政務(wù),網(wǎng)上審批等業(yè)務(wù)使用率不高,你如何解決?
3.一天有人來你辦公室指責(zé)你,認(rèn)為是在你的錯(cuò)誤指導(dǎo)下辦理相關(guān)業(yè)務(wù),導(dǎo)致了失敗,但實(shí)際上這件事情不是你指導(dǎo)的,而是你的同事所為,你如何解決?
4.跟領(lǐng)導(dǎo)出差在外,對方接待人員對你的領(lǐng)導(dǎo)接待很熱情,但對你比較冷淡,在接下來的一周里,你如何對待。
2008年2月27日下午面試題
1.對于西方節(jié)日在中國流行,而傳統(tǒng)節(jié)日卻受到冷遇,你怎么看。
2.領(lǐng)導(dǎo)要你組織全單位學(xué)習(xí)文言文,你要怎么做?
3.你是一個(gè)后勤人員,活動前一晚,提供餐飲的餐館突然無法提供伙食,你怎么辦?
4.你經(jīng)常為單位出謀劃策,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)你的想法,但都石沉大海,你應(yīng)該怎么辦?
2008年2月28日上午面試題
1.雪災(zāi)過后,社會討論的熱點(diǎn)是如何解決外來工春運(yùn)的問題,請談?wù)勀愕囊庖姟?span>
2.西北的同行要來本局學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)把任務(wù)交給你去組織,你怎么開展?
3.群眾向你反映了情況,你認(rèn)為反映的意見基本不切實(shí)際,但向群眾說明實(shí)際情況都不被接受,其中有人的情緒還比較激動,你怎么辦?
4.局里有個(gè)出國深造的機(jī)會,深造回來就有可能升遷。你和另一位同事無論在學(xué)歷、背景、能力等方面都不相伯仲,你會怎么突出自己而爭取到這個(gè)機(jī)會?
2008年2月28日下午面試題
1.近年來旅游人數(shù)增多,價(jià)格上漲,你對這現(xiàn)象有什么看法?
2.某工廠污水排放,領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查,你怎么開展工作?
3.情景模擬:單位一位老同志最近經(jīng)常占用工作時(shí)間打電話,影響單位的工作,領(lǐng)導(dǎo)讓你和這位老同志交流。
4.領(lǐng)導(dǎo)派你協(xié)同一位老專家對某家水利公司進(jìn)行調(diào)查,你作為陪伴著,如何充當(dāng)角色?
2007年8月5日下午深圳公務(wù)員面試真題
1. 省里有人過來我市進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督(檢查)活動,市里的領(lǐng)導(dǎo)叫你去安排相關(guān)的工作事宜,你會怎么做?
2.在你曾經(jīng)組織過的活動中,你覺得其中有什么遺憾,如果時(shí)光倒流,你怎么改變這個(gè)遺憾。
3.對于前段時(shí)間沸沸揚(yáng)揚(yáng)的“招警高學(xué)歷歧視事件”,你有什么看法?
2006年7月6日深圳公務(wù)員考試面試真題
1、工作在基層的公務(wù)員,工作強(qiáng)度大,升遷速度慢,你是怎么看的?
2、在一些機(jī)關(guān),執(zhí)行政策的時(shí)候,經(jīng)常會出現(xiàn)貫徹不到位,工作布置后不落實(shí)的情況,你怎么看待這一問題?
3、顧炎武說“天下興亡,匹夫有責(zé)”,現(xiàn)在有人把它倒過來“匹夫興亡,天下有責(zé)”,你是怎么看的?
2006年7月7日深圳公務(wù)員面試真題
1、 旅游開發(fā)和環(huán)境保護(hù)之間的矛盾,你怎么看?
2 、某電影拍攝小組到一旅游景點(diǎn)拍攝,卻對當(dāng)?shù)氐纳鷳B(tài)環(huán)境造成了破壞,現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)要你調(diào)查此事,你怎么處理?三小問 1)你會主要調(diào)查那些內(nèi)容? 2)你會主要調(diào)查那些人? 3)你會主要調(diào)查那些細(xì)節(jié)?
3、正值5.1黃金周,旅游景點(diǎn)人滿為患,大多買了票的群眾進(jìn)不了景點(diǎn),情緒憤怒~要求做出解釋,你做為旅游景點(diǎn)的工作人員,如何處理這種場面?假設(shè)考官即為游客,請做三分鐘的演講。
2007年8月5日上午深圳公務(wù)員面試真題
1.有媒體反映你單位的工作存在問題,領(lǐng)導(dǎo)讓你去處理這件事情,你怎么做?
2.參加這次公務(wù)員考試,你對深圳以后的公務(wù)員招考有什么建議?
3.八月一日,我國將“高溫”納入“突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”中,對此你有什么看法?
2005年12月深圳公務(wù)員面試真題
1、你為什么想加入深圳市公務(wù)員隊(duì)伍?
2、假如你被安排在你不喜歡的崗位,你會怎么做?
3、最近,我們國家對幾起重大安全事故的負(fù)責(zé)人追究了行政責(zé)任,說說你的看法
2004年深圳公務(wù)員面試真題
1、你如何看待現(xiàn)在社會上報(bào)考公務(wù)員比較熱門的現(xiàn)象?
2、在公務(wù)員工作中,如何處理好“服從領(lǐng)導(dǎo)”與“創(chuàng)造性工作”的關(guān)系?
3、你認(rèn)為,在今后的工作中,怎樣才算成功?你有什么打算?
2005年6月10日深圳公務(wù)員考試面試真題
1、假如你被新錄用為公務(wù)員,該怎么做?
2、假如安排你負(fù)責(zé)信訪工作,你會怎么做好這個(gè)工作?
3、市委市政府提出建設(shè)和諧深圳效益深圳的目標(biāo),公務(wù)員應(yīng)在其中發(fā)揮什么作用?